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您可以先与单位沟通,明确降职降薪的原因,如果用人单位在未经协商的情况下,单方作出降薪等违法劳动合同、侵犯了劳动者的合法权益的行为的,您可以向...
用人单位在没有与劳动者协商一致的情况下,单方面变更劳动合同降职降薪属于违法行为。劳动者可以申请劳动仲裁要求该用人单位支付赔偿金,标准为工作1...
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协商不成的,可委托律师向单位所在地劳动部门投诉或申请劳动仲裁维权。
有的,具体赔偿事宜可以委托律师协助办理
单位无故降职降薪的,劳动者可以书面通知公司解除劳动合同,并要求单位支付经济补偿金。因为这属于被迫解除劳动关系。
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