经济补偿金与赔偿金有什么区别?

大家都在问查看更多

• 问经济补偿金与经济赔偿金的区别
  

  一般来说，经济补偿金的多少主要取决于你的工龄长短和工资多少，一般来说是一个月的工资，经济赔偿金是经济补偿金的两倍

• 问赔偿金与经济补偿金的区别？
  

  经济补偿和赔偿的区别： 1、两者的支付条件不同； 2、两者的计算标准差别很大； 三、两者不能重复使用。 经济补偿按照劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准支付给劳动者。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，记为半个月工资。

• 问经济补偿金与赔偿金的区别
  

  经济补偿金适用条件：用人单位与劳动者解除劳动合同，需要支付经济补偿金的条件分为合同解除和合同终止，具体如下： 1、单位与劳动者协商解除的。注意：劳动者不是以法定理由主动提出辞职，不属于协商解除，不能主张经济补偿金； 2、单位非过失性解除的； 3、单位经济性裁员解除的； 4、员工被动解除劳动合同的； 5、单位被依法宣告破产的； 6、单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销的； 7、单位决定提前解散的； 8、劳动合同期满后，单位不同意续订而终止的； 9、劳动合同期满后，单位同意续订，但降低原约定条件而劳动者不同意续订致使合同终止的； 1 0、以完成一定工作任务为期限的劳动合同，任务已完成的。 赔偿金适用条件：单位违法解除或者终止劳动合同，劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位要支付赔偿金。特别提示：只有单位违法解除这一种情形，才可以主张赔偿金。

相关法律短视频查看更多

• 1'24
  经济赔偿金和经济补偿金区别有哪些

  3,950人已观看

• 1'04
  劳动合同赔偿金和补偿金区别

  3,564人已观看

• 1'17
  经济补偿金金额如何计算

  3,550人已观看

• 1'29
  经济补偿金如何计算

  17,624人已观看

相关普法查看更多

• 
  经济赔偿金与经济补偿金有什么区别

  276人已浏览

• 
  赔偿金与经济补偿金有什么区别？

  865人已浏览

• 
  经济补偿金与赔偿金有什么区别

  114人已浏览

• 
  赔偿金与经济补偿金有什么区别

  133人已浏览