在工地打工算是劳动关系吗

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• 问在工地打工属于劳动关系还是劳务关系
  

  要根据实际的情况来看，一般来说是劳务关系。 1、双方当事人的地位平等，在人身上不具有隶属关系。 2、工作风险一般由提供劳务者自行承担。但由雇工方提供工作环境和工作条件的和法律另有规定的除外。 3、基于民事法律规范成立，并受民事法律规范的调整和保护。

• 问工地打工算劳务关系吗？
  

  在工地上打工算劳务关系，因为在工地上打工不符合劳动关系的双方主体规定，劳动关系的主体一方是用人单位，另一方是劳动者，劳务关系的双方主体可以都是用人单位。 根据法律规定，建筑施工、矿山企业等用人单位将工程(业务)或经营权发包给不具备用工主体资格的组织或自然人，对该组织或自然人招用的劳动者，由具备用工主体资格的发包方承担用工主体责任。

• 问在工地打工算有劳务关系么？
  

  在施工现场工作计算劳动关系，因为在施工现场工作不符合劳动关系双方的规定，劳动关系的主体一方是用人单位，另一方是劳动者，劳动关系的主体可以是用人单位。根据法律规定，建筑、矿山企业等用人单位将工程（业务）或经营权发包给不具备用人单位资格的组织或自然人，组织或自然人招用的劳动者由具有用人单位资格的发包人承担用人单位责任。

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