在工地上打工是劳务关系还是劳动关系

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• 问劳务关系关系，劳务关系是否存在工伤
  

  劳务关系不存在工伤。可按人身损害主张赔偿。 工伤仅存在于劳动关系中。 一、用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列情形的，劳动关系成立。 (一)用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格； (二)用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者，劳动者受用人单位的劳动管理，从事用人单位安排的有报酬的劳动； (三)劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。

• 问在工地上干活，是劳动关系还是工资
  

  在施工现场工作，满足以下条件构成劳动关系：1。双方符合法律、法规规定的主要资格；2。本单位制定的劳动规章制度适用于用人单位的劳动管理和报酬劳动；3。劳动者提供的劳动是用人单位业务的一部分。

• 问雇佣关系是劳动关系还是劳务关系
  

  劳动关系并不完全等于雇佣关系。劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳动者与用人单位之间产生的法律关系，也包括事实劳动，即用人单位未与劳动者签订劳动合同，但有劳动事实的，也算劳动关系。雇佣关系是指雇主向雇主提供劳务，雇主支付相应的报酬形成权利义务关系，可以包括劳动关系。　还包括劳务关系。所以劳动关系并不完全等于雇佣关系，它只是雇佣关系中的一种。

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