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劳务双方在提供劳务过程中,如何认定提供劳务者受伤的责任?

2024-12-20
在劳务关系中,如果劳务提供者遭受人身损害,且损害是在从事劳务活动过程中发生的,那么雇主将承担赔偿责任。如果损害发生在雇佣关系之外,且不是由第三人故意造成,赔偿权利人可以要求第三人承担赔偿责任,也可以要求雇主承担赔偿责任。如果雇主承担了赔偿责任,那么他们可以向第三人追偿。

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