劳动合同签一年, 第二年被公司辞退, 有什么补偿

大家都在问查看更多

• 问在公司工作一年半被辞退, 没有签劳动合同, 公司应该给我什么补偿?
  

  公司辞退我会不会赔偿金分以下三种情况，你自己对照下属于哪种情况，应该支付经济补偿金或赔偿而没有支付给你的，可以申请劳动仲裁，详细咨询可以联系我：1、用人单位与你解除劳动关系，没有任何理由，也没有支付任何经济补偿金的，你没有《劳动合同法》三十九条规定的情形，可以认定该用人单位行为属于《劳动合同法》八十七条规定的违法解除劳动合同情形，应该支付你赔偿金，即每工作一年支付你2个月的本人工资；2、用人单位依据《劳动合同法实施条例》第十九条规定情形与你解除劳动关系的，其中符合《劳动合同法》四十六条规定的，应该支付你经济补偿金，即每工作一年支付你一个月本人工资；3、你存在《劳动合同法》第三十九条的规定的情况，用人单位与你解除劳动合同，不需要支付任何经济补偿金，也不需要提前通知你。

• 问劳动合同签了五年被公司辞退
  

  1、你们的情况属于合同的期满终止，法律没有规定用人单位必须提前通知，也不需要另签解除的协议。2、你们在公司工作五年，还没有达到签订无固定期劳动合同的年限（应是10年）。3、期满终止的情况下，只有2008年有经济补偿，即一个月工资。4、公司应该为你们补缴整个工作期间的社会保险，当然个人应缴部分由你们个人补缴。5、不知道你说的公司违法情况具体是什么，如果真的违法，可向当地劳动监察部门投诉。

• 问一年没签合同公司被辞退，还用补偿吗？
  

  超过一年未签订书面劳动合同，视为双方之间存在无固定期限劳动合同。因此，公司无法合法理由的情况下，不能辞退你。违法解除的话，您有权要求公司支付近20个月左右工资的赔偿金。建议您朋友设法取得公司辞退他的证明包括书面或口头等形式材料，然后委托专业律师维权，需要帮助的话，可以来电联系专业律师。个人资料中的劳动维权专业博客供您参考。

相关法律短视频查看更多

• 0'54
  不签劳动合同被辞退怎么补偿

  1,603人已观看

• 1'13
  劳动合同没签被辞退怎么赔偿

  2,231人已观看

• 1'24
  未签合同被公司辞退怎么赔偿

  1,804人已观看

• 0'53
  公司没有签订劳动合同辞退员工如何赔偿

  2,321人已观看

相关普法查看更多

• 
  劳动合同签3年被辞退一定有补偿吗

  103人已浏览

• 
  劳动合同签3年被辞退有补偿吗

  244人已浏览

• 
  劳动合同签3年被辞退就一定有补偿吗

  115人已浏览

• 
  员工半年没签劳动合同被公司辞退是否有补偿

  154人已浏览