日工资21.75是什么

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• 问扣工资21.75怎么来的
  

  日工资、小时工资的折算 按照《劳动法》第五十一条的规定，法定节假日用人单位应当依法支付工资，即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日。据此，日工资、小时工资的折算为： 日工资：月工资收入÷月计薪天数 小时工资：月工资收入÷（月计薪天数×8小时）。 月计薪天数=（365天-104天）÷12月=21.75天

• 问21.75天工资计算方法
  

  21.75天工资计算方法：当月工资=月工资÷21.75×出勤天数。

• 问单位按21.75天来算工作日合法吗？
  

  关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知（劳社部发[2008]3号）规定月工作日：250天÷12月＝20.83天/月月计薪天数＝（365天-104天）÷12月＝21.75天你以上说的21.75天应当是月计薪天数。以上答复，满意请给予评论。

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