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卫生部关于护士工龄津贴的若干规定 (1985年8月30日) 根据中共中央、国务院下达的《国家机关和事业单位工作人员工资制度改革方案》的有关规定,护士除按规定发给工龄津贴外,另加发护士工龄津贴,以鼓励她们长期从事本职业。为认真贯彻此规定,特对护士工龄津贴的实施作如下规定: 一、护士工龄津贴执行范围 各级卫生部门所属的医疗卫生机构中直接护理病人、从事护理技术操作和营养配制工作的护士(含公共卫生护士)、助产士、护师、主管护师、正副护士长、正副助产士长、护理部正副主任或正副总护士长,均可实行护士工龄津贴。 上述护理工作人员,从事护理工作满20年,因工作需要经领导批准调离护理工作岗位,仍在医疗卫生事业单位从事其他工作的,也可以实行护士工龄津贴。 二、护士工龄津贴标准 从事护理工作满5年不满10年,每月3元;满10年不满15年,每月5元;满15年不满20年,每月7元;满20年以上,每月10元。 三、计发护士工龄津贴的工作年限 (一)计发护士工龄津贴的工作年限,按本人实际从事护理工作的时间算起。 (二)因冤假错案而间断护理工作,平反纠正后继续从事护理工作的,其间断护理工作的时间,可合并计算护龄。 (三)护士和卫校、护校教师之间调动工作岗位的,其护龄、教龄可以合并计算。 (四)原在军队医疗卫生机构从事护理工作,到地方后继续从事护理工作的,其原在军队医疗卫生机构中实际从事护理工作的时间,可合并计算护龄。 (五)原在集体所有制医疗卫生机构从事护理工作,调入全民所有制医疗卫生机构后,继续从事护理工作的,其实际从事护理工作的时间,可合并计算护龄。 (六)因公负伤治疗期间和休产假、探亲假期间,可计算护龄。 (七)正式调离护理工作岗位的,从第二个月起,取消护龄津贴。如再调回护理工作岗位从事护理工作,其前后实际从事护理工作的时间可合并计算护龄。 (八)其他部门所属医疗卫生单位中确定为第一条所列护理技术职务,并直接从事护理工作的护理人员,可以参照本规定实行护士工龄津贴。集体所有制医疗卫生单位的护士,是否实行护士工龄津贴,由各地根据实际情况决定。 (九)各省、自治区、直辖市卫生厅(局),可根据本规定,结合当地具体情况,制定实施细则,报省、自治区、直辖市人民政府批准后实行,并抄报国务院工资制度改革小组和卫生部备案。 发布部门:卫生部发布日期:1985年08月30日实施日期:1985年08月30日 (中央法规)
《工伤保险条例》第十四条规定,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)…………护士在上班期间率先楼梯骨折属于在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害,属于工伤。希望能回答您的问题,祝您生活愉快!
护士护龄津贴从事护理工作满五年不满十年每人每月3元从事护理工作满十年不满十五年每人每月5元从事护理工作满十五年不满二十年每人每月7元从事护理工作满二十年以上每人每月11元。1各级卫生部门所属的医疗卫生机构中直接护理病人从事护理技术操作和营养配制的护士(含公共卫生护士)助产士护师主管护师正副护士长正副助产士长护理部正副主任或正副总护士长。除按规定发给工龄津贴外另外发给护士工龄津贴:从事护理工作满5年不满11年的每月3元;满11年不满15年的每月5元;满15年不满21年的每月7元;满21年的每月11元。2所以你可否享受护龄补贴,主要看你现在工作的科室是否属于护理工作。参看关于调整2119年年度教护龄津贴的通知。 3护龄津贴和护理补贴工资在岗有,不在岗没有但护龄大于二十年的老护士转岗保留津贴和补贴工资。扩展资料2118年最新特殊行业津贴及补助标准1环境保护监测津贴:35元天3元天25元天。2城市下水道工人岗位津贴:7元天4元天3元天。3城市环境卫生工人岗位津贴:5元天4元天3元天。4教师教龄津贴:不满11年3元每人每月满11年不满15年5元每人每月满15年不满21年7元每人每月满21年以上11元每人每月。5中小学班主任津贴:学生数35人以下每月8元学生数36人—51人每月11元学生数51人以上每月12元中学:学生数35人以下每月11元学生数36人—51人每月12元学生数 51人以上每月14元。②中专:每周授课时数6-7节每月11元每周授课时数8-9节每月13元每周授课时数在11节以上每月15元。6中小学班特级教师津贴:每人每月311元。7护士护龄津贴:从事护理工作满五年不满十年每人每月3元从事护理工作满十年不满十五年每人每月5元从事护理工作满十五年不满二十年每人每月7元从事护理工作满二十年以上每人每月11元。8广播电视播音员津贴:广播电视部劳动人事部中央和各省自治区直辖市广播电台电视台的播音员每人每月8元;地区广播电台电视台的播音员每人每月6元;县广播电台电视台的播音员每人每月5元。
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