劳动法辞职需要注意什么？

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• 问劳动法中辞职都需要注意什么
  

  1、正式员工需提前三十天通知用人单位，试用期员工提前三天； 2、辞职需要书面申请； 3、辞职之后需要及时履行辞职的义务。

• 问劳动者辞职需要注意什么
  

  辞职时劳动者需要注意的问题： 1、注意合同中有无双方所约定的提前通知金和脱密期的规定，如有约定，员工提前通知的时间就应当依照双方合同中所约定的提前通知期，而不再是三十日了。 2、书面通知书最好一式两份，要求单位签收后个人留存一份。 如果单位不签收，建议用特快专递的方式向单位寄一份，留存寄出的签收凭证，寄出凭证单上要写清寄出的是离职申请书。 3、在通知期内应正常上班。 4、积极办理交接手续，注意留存证据。 5、向单位索要离职证明书，不给的，单位要承担相应赔偿责任。

• 问劳动法辞职要注意什么
  

  正式员工需提前三十天通知用人单位，试用期员工提前三天； 2、辞职需要书面申请； 3、辞职之后需要及时履行辞职的义务。

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