办理入职要签合同吗以及签合同需要注意些什么
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用人单位应当自入职之日起1个月内与劳动者签订书面劳动合同。 签合同需要注意的有: 1、《劳动合同书》...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>签购房合同需要注意什么,合同订立需要注意什么?
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(1)房产产权性质、质量。 (2)购房价位与付款方式。如果是分期分款的,还应注明每一期的缴款时间。 ...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对签入职合同要注意什么,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
合同审查签约主体资格要注意什么
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刘哲宏律师|专职律师,2年经验在线咨询投资入股需要注意什么
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祁广辉律师|律所主任,14年经验在线咨询入职要注意什么?没有签合同算入职不?
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入职后就需要及时签劳动合同,如果单位在劳动者入职超过一个月后不签合同的,违法,劳动者可以要求用人单位从第二个月起支付最多不超过十一个月的双倍工资。但是不签订合同不到一个月的,那就不可以要求赔偿,用人单...
广东在线咨询顾问团咨询我>>租房子要注意什么签合同要注意这些
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在租房签合同时的注意事项: 1、与房东当面签,查看身份证和房产证是否一致,确保他是否具有此房租出租权...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>入职合同签订需要注意的一些事项有哪些?
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1、首先熟悉国家劳动法规定。 2、国家规定:签订1年合同的,试用期不得超过2个月; 签订3年合同,试...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
签入职合同要注意什么,律师怎么看
买卖房屋合同有什么要注意
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郑萌律师| 专职律师,6年经验 在线咨询租门头房合同注意什么
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郑萌律师| 专职律师,6年经验 在线咨询租公寓房注意什么合同
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李耿律师| 专职律师,4年经验 在线咨询办理入职要签合同吗以及签合同需要注意些什么
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用人单位应当自入职之日起1个月内与劳动者签订书面劳动合同。 签合同需要注意的有: 1、《劳动合同书》应当载明用人单位的名称、地址、法定代表人和劳动者的姓名、性别、年龄、住所等基本情况。 2、若用人单位...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>想问下入职劳动合同在入职后多久签要注意些什么
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入职劳动合同应在员工入职起一个月内与员工签订书面劳动合同,并且在签订合同时约定试用期。 如果公司没有与员工签订书面劳动合同,应从第二个月起支付员工双倍工资。...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>针对签入职合同要注意什么,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
签订入股合同注意事项
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签订入股合同注意事项:1、当事人的详细信息。搞清楚是合伙还是公司,如果是公司,仅仅是股权装让。如果是...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动合同签3年提前辞职要注意什么
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劳动合同签3年提前辞职要注意以下事项: 1、违约条款是否经过协商; 2、违约条款是否公平、合理、合乎...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>入职需要签合同吗
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用人单位应当自入职之日起1个月内与劳动者签订书面劳动合同。 签合同需要注意的有: 1、《劳动合同书》...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>车辆买卖合同注意什么
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姜超律师| 专职律师,9年经验在线咨询商铺出租合同注意什么
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袁冰清律师| 高级合伙人,3年经验在线咨询遇到签入职合同要注意什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
毕业生入职合同要怎么签合同签订注意事项
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新毕业生入职签订劳动合同时注意事项主要有: 1、用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的; 应当依照劳动合同法的规定向劳动者每月支付两倍的工资,并与劳动者补订书面劳动合同。 ...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>入职需要注意什么,签订合同后如何操作
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一、签订劳动合同后是否当事人有权保留一份劳动合同?是否有法律条款的规定?有的话是哪个法律? 当然有权。 二、是否可以与单位协商或者签订保证书而不调动档案不上保险? 员工可以放弃权利不要求单位上保险,可...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>新人入职签哪些合同?签合同时要注意哪些?
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新员工入职后,无论要不要进行试用,用人单位都需要及时签订劳动合同,如果新职工入职一个月内不签劳动合同的,用人单位要支付双倍工资。 根据《中华人民共和国劳动合同法》第十条规定:建立劳动关系,应当订立书面...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>刚入职签的合同叫什么合同
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是入职协议。《劳动合同法》之所以对劳动合同的形式和内容进行明确规定,主要目的就是督促双方遵守各自的权...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>入职半年后离职需要注意些什么
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用人单位不签劳动合同用工属违法,应从员工入职第二个月起至不满一年,支付员工二倍的工资。你可以离职,要...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
外贸合同中应注意什么
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郭悦律师| 创始人,11年经验在线咨询入职两个月没有签订劳动合同
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验在线咨询入职合同有什么注意的
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依法签订劳动合同是其产生法律约束力的前提,如果签订的劳动合同不合法,那么求职者的权益保护就会遇到困难。因此,求职者一定要先确认自己签订的劳动合同是否具备产生法律约束力的条件,包括:用人单位这一劳动合同...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>入职后,要和公司签合同应该注意什么问题?
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1.签订合同时,劳动者首先要弄清单位的基本情况。2、劳动者要弄清自己的具体工作,并在合同中表明工作的内容和具体地点。3、劳动报酬要定清楚,避免口头约定。如标准工资是多少?有没有奖金?奖金是根据什么标准...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>遇到签入职合同要注意什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
毕业生入职签合同的注意事项有哪些
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新毕业生入职签订劳动合同时注意事项主要有: 1、用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>和公司签合同有哪些注意事项
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李贝律师| 专职律师,5年经验在线咨询入职几个月必须签订劳动合同,签订合同需要注意什么?
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根据《劳动合同法》第10条的规定:建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。 1、合同中要表明具体的工作内容和工作地点,具...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>投资入股需要注意什么?要签什么合同?
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要签订股东协议,约定各自的权利义务。还有公司章程,规定公司内部管理规则,有不清楚的地方,可以来电咨询...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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