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劳动合同书上不坐班能投诉吗?

2022-10-07
劳动合同签订约定坐班,但是实际不坐班,可以向单位领导申诉,如果不能协调的,可以按公司违约,向劳动部门投诉。根据《中华人民共和国劳动合同法》规定第十七条劳动合同应当具备以下条款:(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;(三)劳动合同期限;(四)工作内容和工作地点;(五)工作时间和休息休假;(六)劳动报酬;(七)社会保险;(八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护;(九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。劳动合同除前款规定的必备条款外,用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。第二十九条用人单位与劳动者应当按照劳动合同的约定,全面履行各自的义务。

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