不签劳动合同有哪些影响

大家都在问查看更多

• 问劳动合同到期后不续签有哪些影响
  

  合同到期公司忘记续签的，如果用人单位继续用工的，自第二个月起，应当向劳动者支付二倍工资。 我国法律规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。

• 问上海XX不签劳动合同会有哪些影响？
  

  不签订劳动合同，不利于保护你自己的合法权益，到时候一旦产生纠纷对你很不利！用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。

• 问不签三方直接签劳动合同有哪些影响吗
  

  三方协议是《普通高等学校毕业生、毕业研究生就业协议书》的简称，它是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。协议在毕业生到单位报到（凭《全国普通高等学校本专科毕业生就业报到证》或《全国毕业生研究生报到证》）、用人单位正式接收后自行终止。

相关法律短视频查看更多

• 1'00
  劳动合同与劳务合同有哪些不同

  2,342人已观看

• 1'10
  公司不续签劳动合同补偿标准有哪些

  2,929人已观看

• 0'58
  劳动合同与劳务合同的区别有哪些

  8,552人已观看

• 0'56
  不签劳动合同犯法吗

  5,239人已观看

相关普法查看更多

• 
  劳动合同到期后不续签有哪些影响

  126人已浏览

• 
  签了空白劳动合同有哪些影响

  136人已浏览

• 
  劳动合同重新签订有哪些影响

  549人已浏览

• 
  未签劳动合同对劳动者的影响有哪些

  200人已浏览