律师员工在公司辞职不批可以起诉公司吗

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• 问公司不批准辞职员工可以旷工离职吗
  

  1、不可以，但是提前一个月提交辞职申请即可。 2、根据《中华人民共和国劳动合同法》 第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。 第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。 第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同： (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)未及时足额支付劳动报酬的; (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的; (四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的; (五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的; (六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

• 问公司员工辞职后工资不发可以起诉吗？
  

  工资是劳动所得，老板不可以随意乱扣工资。如果你的工资被无故克扣，你可以和老板协商，协商不成可以通过法律渠道维权。具体维权途径，向劳动保障部门投诉或是申请劳动仲裁，申请仲裁需提供相关证据，例如劳动合同证明劳动关系或者、银行交易明细证明单位少发了工资等等。

• 问公司辞职不批准员工可以马上申请辞职吗
  

  您可以以通知方式邮寄送达给公司，通知公司解除劳动关系通知发出后30日可解除劳动关系。

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