相关法规
相关问答
公司没权拒绝续签合同的《劳动合同法》 第四十四条有下列情形之一的,劳动合同终止: (一)劳动合同期满的; 第四十六条有下列情形之一的,用人单...
1.公司到期后不续签合同,但未作出与员工解除合同的决定,则员工与公司仍有劳动关系,可以从没签合同次月起要求公司支付双倍工资。员工不需要找公司...
大家都在问查看更多
可以拒绝,合同主体只是变更名称,无需重新订立劳动合同如果原公司注销,需要支付经济补偿金,工作每满一年支付一个月的工资。
员工合同到期公司不续签赔偿的依据是:根据《劳动合同法》第四十六条第(五)项规定,用人单位因劳动合同到期而终止固定期限劳动合同的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿,但用人单位不同意续签劳动合同。
合同到期后不续签有两种情况。单位不续签的,有经济补偿的,个人不续签的,视情况而定。单位维持或者改善原有劳动条件,员工仍不续签的,不予经济补偿。单位减少原有劳动条件,员工不续签的,应当给予经济补偿。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
145人已浏览
351人已浏览
161人已浏览
115人已浏览
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询