工厂员工星期六日加班违法吗

大家都在问查看更多

• 问工厂工厂规定星期日放加班是犯法吗?
  

  强制员工周末加班不得请假是不合法的，规定不得强迫员工加班的。存在强制加班的行为，可以向劳动监察大队投诉。加班要求单位支付的，至少是1.5倍的。周末双休日是双倍的。《劳动法》第四十一条用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。

• 问星期六和星期日都不加班算旷工吗
  

  星期六公司要求加班不去不算旷工。 根据《劳动法》第四十一条规定，公司因生产经营需要，安排劳动者加班应当征得劳动者同意，劳动者有权拒绝加班。但劳动者拒绝加班的，应当告知公司。

• 问星期六周日星期天不加班算旷工吗
  

  根据《劳动法》的规定，这不是旷工。但也根据与公司签订的劳动合同，如果劳动合同注明周六、周日是员工的正常休息日，根据法律规定，在休息日加班取得员工本人的同意，如果员工在周六、周日不去上班，则不属于旷工。根据用人单位的工作安排，周六、周日是员工的正常工作时间，而不是休息时间，未经单位同意不去上班的，属于旷工。《劳动法》第三十六条规定，国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工作时间制度。第三十八条：用人单位应当保证劳动者每周至少休息一天。第四十一条用人单位因生产经营需要，经与工会、劳动者协商后，可以延长工作时间，一般每天不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，应当保证劳动者每周不超过三十六小时。

相关法律短视频查看更多

• 1'11
  员工有权利拒绝加班吗

  1,703人已观看

• 1'04
  5个工作日包括周六周日吗

  7,738人已观看

• 1'11
  星期天与平常调班合法吗

  11,815人已观看

• 0'56
  加班不给加班费给调休违法吗

  5,614人已观看

相关普法查看更多

• 
  工厂星期六上班算不算加班

  870人已浏览

• 
  星期天加班员工违法吗？

  253人已浏览

• 
  星期六日加班工资如何计算

  145人已浏览

• 
  工厂星期六星期天不上班算旷工吗

  791人已浏览