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无固定期限合同转给另一家有经济补偿吗

2022-07-07
应该签无固定期合同不签订,从应该签订之日单位支付两倍薪水和单位不能商量,能够申请劳动仲裁,仲裁时效是2年《劳动合同法》第八十二条用人单位自用人之日起超出一个月不满2年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的薪水。用人单位违背本法限定不与劳动者订立无固定时限劳动合同的,自应当订立无固定时限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的薪水。

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