丢失劳动合同后，原单位是否提供补救措施？

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• 问购房合同购房发票丢失有什么补救措施
  

  购房合同和发票丢了，如果是在购房合同没有做预售登记前丢失合同的,只需将剩余的合同作废,和开发商重新签订一份合同。购房发票丢失,可以向发票开具方出具证明。假如购房发票是开发商开具,可以到开发商处,把电子票记录调出来重新打印,或者把发票存根联复印一份,并写上“此件与原件相符”的字样。

• 问劳动合同缺失，员工被解除后的救济措施
  

  在大多数情况下,如果未签署劳务合同,则不存在赔偿问题,因为劳务关系主要受到民法调整,而非劳动合同法范畴。 如果相关雇员未能与企业签署合约,他们就可以依法请求双倍赔偿金。 对于未签订劳务合同的员工而言,可以依照《劳动合同法》第八十二条的规定获取双倍工资:用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。

• 问劳动档案被原单位丢失
  

  按相关法律规定，如果劳动档案被原单位丢失的，给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。《中华人民共和国劳动合同法》第八十四条用人单位违反本法规定，扣押劳动者居民身份证等证件的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并依照有关法律规定给予处罚。用人单位违反本法规定，以担保或者其他名义向劳动者收取财物的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。

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