员工不续签合同还需要不需要补偿

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• 问劳动合同到期不续签是否需要补偿员工
  

  劳动合同到期不续签是否需要补偿员工需要分情况来看： 1、如果单位维持或者提高原来劳动条件，员工仍然不续签的，则不进行经济补偿； 2、如果单位降低原来劳动条件，员工不续签的，则单位还要进行经济补偿。

• 问员工不续签，补偿金需要扣税吗
  

  如果其他情况符合法定条件，可以不支付补偿金的。

• 问员工合同到期不续签需要赔偿吗？
  

  1、用人单位合同期到期不续签，应该支付劳动者经济补偿金，工作1年支付1个月工资； 2、如果劳动者存在《劳动合同法》14条的情况下要求续签无固定期限劳动合同的话，用人单位拒绝续签违法，应该支付劳动者赔偿金，工作1年支付2个月工资。

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