股东为员工发放工资法律规定怎么规定

大家都在问查看更多

• 问法律规定工资发放时间为多久
  

  工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。工资发放时间是根据你签订的劳动合同上面的为准，单位不同时间是有差异的，不过一般工资发放都是在一个月的上旬到中旬这段时间内。

• 问员工有发放60% 的工资的法律规定吗
  

  按劳动法律规定，放假的工资发放标准由双方约定，且不能低于法定标准。此法定标准各个地方可能不同。如果没有约定，可查各省的工资支付条例。

• 问法律规定借调工资怎么发放
  

  法律规定借调工资按照约定来发放，双方当事人如果在协议当中没有约定的，职工可以向原来的另外债务主张工资。因为在借贷关系当中，原来的用人单位和被借调的单位是会签订协议的，协议当中可以去决定工资发放问题。

相关法律短视频查看更多

• 1'02
  隐名股东法律规定有哪些

  1,372人已观看

• 1'29
  工伤员工工资发放标准

  4,427人已观看

• 1'09
  劳动法扣工资规定

  9,981人已观看

• 1'24
  劳动法病假工资规定

  1,539人已观看

相关普法查看更多

• 
  离职员工工资发放规定

  19,090人已浏览

• 
  离职员工工资发放规定

  541人已浏览

• 
  法律如何规定工资发放

  1,013人已浏览

• 
  工伤员工工资发放规定有什么

  234人已浏览