劳动合同没有写薪资待遇怎么办

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• 问劳动合同的薪资待遇有哪些标准
  

  劳动法的工资规定最低不低于当地最低工资标准，试用期的工资不低于约定工资的80%并不低于当地最低工资标准，所以这样填写是不违法的。关于业绩提成和绩效工资，最好是明确计算方法和数额。

• 问劳动合同薪资待遇都有哪些规定
  

  劳动合同薪资规定还有必备条款外，用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项

• 问薪资待遇怎么写
  

  劳动法的工资规定最低不低于当地最低工资标准，试用期的工资不低于约定工资的80%并不低于当地最低工资标准，所以这样填写是不违法的。关于业绩提成和绩效工资，最好是明确计算方法和数额。

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