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单独或合计持有上市公司5%以上股份的股东或实际控制人及其配偶、父母、子女,不得成为激励对象。下列人员也不得成为激励对象: (1)最近规定期限...
激励指的是将股东权益分一部分给员工,激励对象一般为高管、骨干员工等。激励使他们和公司联系更加紧密,从而激发他们更多的责任感,从而为公司创造更...
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(1)最近12个月被证券交易所认定为不合适的候选人;(2)中国证监会及其派出机构在最近12个月内被认定为不合适的候选人;(3)中国证监会及其派出机构在最近12个月内因重大违法违规行为受到行政处罚或采取市场禁止措施;(四)有《公司法》规定的,不得担任公司董事、高级管理人员;(五)法律法规规定不得参与上市公司股权激励;(6)中国证监会认定的其他情形。
创业伊始,由于人手短缺、财务紧张,创始人心态放得很低,往往会跟公司员工同甘共苦、平易近人。在梦想的支持下,员工也愿意与创始人一起打拼,愿意相信他,跟着他一起努力。可是公司壮大之后,员工们发现工资只比同行高了一点,而彼时的创始人此时已经是身价亿万了。
下列人员不能成为股权激励对象: 一、监事.独立董事; 2、持有5%以上股份的主要股东或实际控制人; 3、最近3年内被证券交易所公开谴责或宣布为不适当候选人的; 4、中国证监会在最近3年内因重大违法违规行为受到行政处罚的; 5、有《公司法》规定的,不得担任公司董事、监事、高级管理人员的,不得作为激励对象。
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