旷工被辞退有违约金吗,法律的规定是什么

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• 问旷工被辞退有没有违约金
  

  1、劳动者因旷工被辞退的，一般没有违约金，但用人单位也无需向劳动者支付赔偿金； 2、如果劳动者是被违法辞退的，才会获得赔偿金； 3、如果是被非过失性辞退的，则会有经济补偿金。

• 问旷工被辞退有没有违约金？
  

  1、劳动者因旷工被辞退的，一般没有违约金，但用人单位也无需向劳动者支付赔偿金； 2、如果劳动者是被违法辞退的，才会获得赔偿金； 3、如果是被非过失性辞退的，则会有经济补偿金。 4、法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

• 问旷工被辞退要付违约金吗
  

  没有违约金被解雇。但劳动者违反服务期约定或竞业限制约定的，给予用人单位违约金。劳动者违反法律规定解除劳动合同，或者违反劳动合同约定的保密义务或者竞业限制，给用人单位造成损失的，还应当承担赔偿责任。

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