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无偿加班工资合法吗?

2023-12-06
奋斗者协议实际上是公司把你当合伙人邀请共同创业的协议,而不是把你当打工的看,给发工资的劳动合同。 因此,只要乐意跟公司共同创业,自愿签署这份协议,那么这份协议就是合法有效的。相反,如果公司不是让你当老板,而且还要求无偿加班加点那么公司就是违法《劳动法》规定了。

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