员工信益不良公司可以辞退员工吗

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• 问已经实现信益不良的员工可以单方面辞退吗？
  

  非因公患病的可以解除劳动关系的，具体情况如下： 员工患病或非因工负伤，根据本人实际参加工作的年限和本企业工作年限长短，享受3—24个月的医疗期。 医疗期间享受基本工资。

• 问公司可以辞退员工吗
  

  劳动法第二十五条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的；（三）严重失职、营私舞弊，对用人单位利益造成造成重大损害的；（四）被依法追究刑事责任的。你是否违反了单位的规章制度或劳动纪律.你在公司里工作了几年,应该是一年一个月的经济补偿金.你可以打12333电话投诉.

• 问员工打架公司可以辞退员工吗
  

  根据我国的劳动法，如果当初在劳动合同中约定了员工打架管理规定的辞退条款，就可以辞退员工，但是要给予补偿

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