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应该包含加班工资的。你说的是补偿的标准,如果是赔偿的话是一年赔两个月的工资。后续问题可电联。...
建议协商解决,无法协商收集好证据,可以向劳动监察部门投诉维权...
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最低工资标准一般采取月最低工资标准和小时最低工资标准两种形式,月最低工资标准适用于全日制就业劳动者,小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。最低工资标准每年会随着生活费用水平、职工平均工资水平、经济发展水平的变化而由当地政府进行调整。
赔偿的月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
是的,可以申请劳动仲裁,要求双倍赔偿。
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