无效劳动合同什么意思？

大家都在问查看更多

• 问无效劳动合同是什么意思？
  

  所谓无效劳动合同，是指所订立的劳动合同不符合法定条件，不能发生当事人预期的法律后果的劳动合同。

• 问无效的劳动合同是什么意思
  

  《》第二十六条规定，下列无效或者部分无效：（一）以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；（二）用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的；（三）违反法律、行政法规强制性规定的。劳动合同部分无效，不影响其他部分效力的，其他部分仍然有效。劳动合同被确认无效，劳动者已付出劳动的，用人单位应当向劳动者支付劳动报酬。劳动报酬的数额，参照本单位相同或者相近岗位劳动者的劳动报酬确定。

• 问劳动合同中无效是什么意思
  

  一以欺诈胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下，订立或者变更劳动合同的。二用人单位免除自己的法定责任，排除劳动者权利的。三，违反法律行政法规强制性规定的。对劳动合同的无效或者部分无效有争议的，有劳动争议仲裁机构或者人民法院确认。

相关法律短视频查看更多

• 1'10
  哪些劳动合同无效

  2,249人已观看

• 1'42
  劳动合同无效的后果

  747人已观看

• 0'51
  劳动合同被确认无效

  2,275人已观看

• 1'11
  股权出质无效什么意思

  3,533人已观看

相关普法查看更多

• 
  劳动合同无效是什么意思

  168人已浏览

• 
  无效劳动合同是什么意思？

  156人已浏览

• 
  无效的劳动合同是什么意思？

  188人已浏览

• 
  劳动合同部分无效什么意思

  206人已浏览