要求签劳动合同三年，但不购买任何保险我要不要签

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• 问幼儿园老师要不要签订劳动合同要不要买保险
  

  只要是用人单位存在用工行为，就必须签订劳动合同，并缴纳社会保险。

• 问不买社保, 不签劳动合同, 可否要求赔偿
  

  律师建议如下： 1没签合同没买社保属于违反《劳动合同法》的行为如果因此提出离职那么公司是需要支付你3个月工资的经济补偿并补交你的全部3年的社保。 2如果没有证据证明当事人与公司的劳动关系和工资情况那么建议去跟公司领导谈话时录音并将该录音作为证据使用。另外工友的证言工作记录工作证等均可以作为证据使用。 3建议先与公司谈公司不愿意处理就按照规定依法向劳动局和社保局投诉

• 问公司不给购买社保要求补签劳动合同，有用吗
  

  用人单位没与劳动者签订劳动合同，虽然缴了社保，但仍违反了《劳动合同法》，劳动者有权要求用人单位支付自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的二倍工资。用人单位自用工之日起满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，视为自用工之日起满一年的当日已经与劳动者订立无固定期限劳动合同，应当立即与劳动者补订书面劳动合同。

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