法院确认劳动关系是三年吗？
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确认劳动关系有诉讼时效，时效是自收到仲裁裁决书之日起十五日，同时确认劳动关系不属于绝对权，权利人向人...
柳烁颖律师|专职律师，8年经验咨询我>>
劳动局审查工伤认定需要劳动关系确认权吗
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劳动行政部门在工伤认定程序中一般不具有劳动关系的确认权。能够确认劳动关系的是劳动争议仲裁委员会或人民...
张神兵律师|合伙人，5年经验咨询我>>
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劳务关系和劳动关系的区别
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刘哲宏律师|专职律师，3年经验在线咨询
没劳动合同怎样确定劳动关系
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肖丹婷律师|，8年经验在线咨询
劳动关系确认最长多久确定劳动关系最长
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申请劳动争议仲裁确认劳动关系最长为60天。仲裁法院应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起45日内作出裁决案件复杂需要延期的，延期期限不得超过15日。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼，人民法...
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确认劳动关系需要那些材料？
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确认劳动关系需要劳动合同，如果没有合同，所需的材料包括：劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报...
章法律师|
律所主任，9年经验
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劳动法实施之前劳动关系确认
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劳动关系的认定是解决劳动争议纠纷的逻辑起点，《中华人民共和国劳动法》颁布之前实务中，主要将主体资格、...
章法律师|
律所主任，9年经验
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不明白，就问一问
确认劳动关系是劳动局和法院那个最权威，律师怎么看
劳动关系和劳务关系有什么区别
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刘星律师|
专职律师，5年经验
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劳动者怎样才能解除劳动关系
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杨建莉律师|
创始人，9年经验
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如何解除劳动关系
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金牌律师|
专职律师，3年经验
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厂里确认劳动关系是不是劳动局也可以承认？
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按法律要求要单位去申请工伤，若单位不申请，只能个人申请。然后要看企业是否为员工参保，一、如果没有参保的话，所有的工伤待遇支付将全由企业承担。二、如果参保，停工留薪期间工资待遇、伤残津贴以及员工与公司之...
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司法局和劳动局的关系
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人社局（过去叫劳动局）这是在推卸责任，这不是司法局的责任，你可能遇到不懂业务的人啦。劳动合同法第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当...
福建在线咨询顾问团
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未订立劳动关系时劳动关系确认的办法
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未订立合同时，劳动关系确认的办法如下： 1、工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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确认劳动关系是否人民法院受理
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依据我国相关法律的规定，确认劳动关系的，可以先向劳动仲裁机构申请劳动仲裁，对仲裁结果不服的，才向法院...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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因确认劳动关系和劳动报酬发生的劳动争议
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向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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劳动合同要去劳动局备案吗
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宋金玉律师|
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劳动关系赔偿责任有哪些
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吴小蝶律师|
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劳动关系劳动局认定部门
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劳动关系确认争议属于劳动争议，由劳动争议仲裁委员会或者人民法院确定。用人单位自用工之日起与劳动者建立劳动关系，应当订立书面劳动合同，最迟不得超过一个月。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系...
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最高院关于确认劳动关系的规定是什么？
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最高法院确认劳动关系的是如果用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者，劳动者受用人单位的劳动管理，从事用人单位安排的有报酬的劳动;劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分，以及与劳动者有相关的报...
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最高法院劳动关系确认需要什么证据
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用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证： 1、工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录； 2、用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够...
黑龙江在线咨询顾问团
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法官和法院是劳动关系吗
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劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议...
章法律师|
律所主任，9年经验
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上级劳动部门是否具有劳动关系确认权
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若有提供劳动合同的，劳动行政部门可以认定双方存在劳动关系。若不能提供劳动合同的，则应要求补正材料。此...
章法律师|
律所主任，9年经验
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非法解除劳动合同认定
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吴小蝶律师|
专职律师，11年经验在线咨询
法院怎样认定承揽关系
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因确认劳动关系和劳动报酬发生的
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向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。...
河南在线咨询顾问团
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劳动法明确规定劳动关系和劳动关系有什么区别
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我国劳动法所称劳动关系是指在实现社会劳动的过程中，劳动者与所在单位（即用人单位）之间的社会劳动关系。劳动法所调整的这种劳动关系，也可以称之为狭义的社会劳动关系。所谓劳务关系是指提供劳务的一方为需要的一...
重庆在线咨询顾问团
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确认劳动关系是否是确认之诉
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确认劳动关系是一项法定确认之诉，确认之诉在法院审判过程中经常用到，这行为往往发生在原告与被告之间。确...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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农村宅基地确权和拆迁有关系吗
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蒙伟宇律师|
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法院确认劳动关系后还能申请劳动仲裁吗
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单位如果对劳动部门的工伤认定不服，可以在工伤认定之日起60日内申请行政复议，也可以在三个月内提起行政诉讼，公司有这个权利。所以说，如果有争议，特别是遇上单位恶意诉讼恶意拖延的，工伤处理起来程序繁琐周期...
安徽在线咨询顾问团
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劳动争议确认劳动关系法律规定
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劳动争议确认劳动关系适用诉讼时效，但同时适用仲裁前置。对仲裁裁决不服的，可以在收到仲裁裁决之日起十五日内向人民法院提起诉讼。申请仲裁的劳动争议期限为一年。仲裁时效从当事人知道或者应当知道其权利受到侵害...
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