解除劳动关系补偿金的支付方式有几种
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解除劳动合同支付职工的经济补偿金可以用现金方式,也可以用国有净资产方式予以补偿。对改制分流中不愿进入...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>特殊劳动关系解除的经济补偿金是否需要支付
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特殊劳动关系解除的经济补偿金是需要支付的。...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对一年以上事实劳动关系的解除要怎么支付补偿金,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
如何解除劳动关系
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金牌律师|专职律师,2年经验在线咨询劳动者怎样才能解除劳动关系
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杨建莉律师|创始人,8年经验在线咨询如果在劳动关系解除后是否要支付经济补偿金
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1、合意解除劳动合同的经济补偿金,现行的规定是:当用人单位提出协商解除合同时,“用人单位应根据劳动者本单位工作年限进行补偿,每满1年发给相当于1个月工资的经济补偿金,最多不超过12个月。工作时间不满1...
内蒙古在线咨询顾问团咨询我>>劳动关系解除代通知金是否会支付
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公司与员工协商一致解除劳动合同,不需要支付代通知金,按照《劳动合同法》规定,需要支付代通知金是指解除...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>合同法怎么解除劳动者不支付补偿金
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赔偿金是一种惩罚性措施,法定赔偿金适用的情形是用人单位违法解除或终止劳动合同。如果单位解除或者不再续...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
一年以上事实劳动关系的解除要怎么支付补偿金,律师怎么看
不应向劳动者支付经济补偿
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蒙伟宇律师| ,3年经验 在线咨询劳动仲裁五险一金怎么补偿
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马筱律师| 律所主任,14年经验 在线咨询同居关系怎么解除
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贾江红律师| 专职律师,11年经验 在线咨询特殊劳动关系解除的赔偿金是否需要支付
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1、特殊劳动关系解除的经济补偿金是需要支付的。 2、法律依据:《劳动合同法》第二十三条第二款对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定在解除或者终止劳...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>事业单位未支付经济补偿金,已经解除劳动关系怎么办
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用人单位解除与劳动者的劳动关系分以下三种情况:1、用人单位与劳动者解除劳动关系,没有任何理由,也没有支付任何经济补偿的,劳动者没有过错不存在《劳动合同法》39条规定的情形,可以认定该用人单位行为属于《...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>针对一年以上事实劳动关系的解除要怎么支付补偿金,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
自动解除事实劳动关系的情形
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1、劳动合同法规定有下列情形之一的,劳动合同终止: (一)劳动合同期满的。 (二)劳动者开始依法享受...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动关系赔偿金如何支付
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劳动关系解除属于违法解除的,用人单位应当按经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金;属于《劳动合同法》第...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>没有签合同协议解除劳动关系需要支付赔偿金吗?
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用人单位未提前通知解除劳动关系,如果符合劳动合同法第三十九条规定的,不需要支付经济补偿金的,除此之外...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>解除合同补偿金怎么算
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询劳务关系和劳动关系的区别
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刘哲宏律师| 专职律师,2年经验在线咨询遇到一年以上事实劳动关系的解除要怎么支付补偿金,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
解除劳动关系后要向公司支付赔偿金吗
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合同到期解除劳动合同,公司只有在一定条件下才能不需要向员工支付经济补偿。 这个条件就是,公司已经表示愿意维持或者提高劳动合同约定条件跟员工续订劳动合同,但是劳动者不同意续订,选择解除劳动关系。 若公司...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>事实劳动关系解除后能否要求公司支付2011年年终奖
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公司对于年终奖发放有没有相关的规章制度文件?通常按照常规你是可以要求公司按照规定支付2011年年终奖,你可以通过司法途径依法主张权利。对于劳动合同的签署方面,从2009年至今已经逾3年,事实劳动关系已...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>解除劳动关系的赔偿金支付方式有几种
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1、解除劳动合同支付职工的经济补偿金可以用现金方式,也可以用国有净资产方式予以补偿。对改制分流中不愿进入改制后新公司、自愿走向社会自谋职业的职工,解除劳动合同支付的经济补偿金应以现金方式补偿;对进入非...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>如何确定劳动关系的事实解除
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1、用工双方合意解除劳动关系。在劳动合同约定的期满前,用人单位与劳动者协商解除劳动关系,未履行的劳动...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>解除劳动合同提前一个月通知还要支付补偿金么
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公司提前一个月通知解除劳动合同的劳动者不可以得到代通知金,可以拿到经济赔偿金。法律规定无过失性辞退用...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动关系和劳务关系有什么区别
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询怎么与养子解除收养关系
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李丽萍律师| 合伙人,8年经验在线咨询存在事实劳动关系是否可以经求按工作年限支付补偿金
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存在事实劳动关系只要你能证明你的劳动关系就可经求按工作年限支付补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>2022年公司关闭劳动合同解除是否要支付补偿金
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劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到一年以上事实劳动关系的解除要怎么支付补偿金,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动关系的事实劳动关系是怎么回事?
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劳动关系指的是用人单位与劳动者依法签约后双方之间的法律关系。而处理事实劳动关系的办法是双方需要及时签...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>非法同居怎样解除关系
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李方勇律师| 专职律师,11年经验在线咨询存在事实劳动关系就可以要求公司支付经济补偿金吗经济补偿金怎么算
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存在事实劳动关系只要你能证明你在公司工作过就可以要求工作年限支付补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>终止事实劳动关系必须要支付经济补偿吗
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1、按实际情况,只要能证明现在劳动合同关系,同时符合经济补偿的情形的,就可以要求用人单位向劳动者支付经济补偿金。 2、有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿: (一)劳动者依照规定解除劳动...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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