如何判断劳动合同关系事实解除
图文21人已浏览
劳动者与用人单位是否存在事实劳动关系这种劳动争议通常由劳动者提起。按劳动合同法的规定,用工之日起建立...
赵佳律师|专职律师,13年经验咨询我>>员工如何解除劳动关系,劳动关系怎样解除
图文25人已浏览
根据你的问题分析是劳动者解除劳动合同的情形:公司员工劳动关系解除有以下几种情形: 1.用人单位按照劳...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对如何解除事实劳动关系,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动者怎样才能解除劳动关系
视频814人观看
杨建莉律师|创始人,8年经验在线咨询劳务关系和劳动关系的区别
视频615人观看
刘哲宏律师|专职律师,2年经验在线咨询劳动合同中关于事实劳动关系和合同如何解除
问答584人已浏览
用人单位未与劳动者签订劳动合同,但劳动者与用人单位有事实劳动关系的,用人单位应当与劳动者签订劳动合同。劳动合同期限由双方协商确定。协商不成的,任何一方都可以终止劳动关系。用人单位提出终止劳动关系的,应...
海南在线咨询顾问团咨询我>>劳动关系如何定义,事实劳动关系如何处理
图文225人已浏览
劳动关系是指劳动者与用人单位(包括各类企业、个体工商户、事业单位等)在实现劳动过程中建立的社会经济关...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>事实劳动关系解除需要理由吗
图文21人已浏览
事实劳动关系解除需要理由,否则用人单位涉嫌违法解雇,需要支付赔偿金。...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>不明白,就问一问
如何解除事实劳动关系,律师怎么看
同居关系怎么解除
视频1,854人观看
贾江红律师| 专职律师,11年经验 在线咨询劳动关系和劳务关系有什么区别
视频6,238人观看
刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询非法同居怎样解除关系
视频1,421人观看
李方勇律师| 专职律师,11年经验 在线咨询员工如何解除劳动关系,劳动关系怎样解除
问答584人已浏览
根据你的问题分析是劳动者解除劳动合同的情形:公司员工劳动关系解除有以下几种情形: 1.用人单位按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件,劳动者解除劳动合同的; 2.用人单位及时足额支付劳动报酬,劳动者...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>劳动关系中事实解除的内容如何确定
问答584人已浏览
1、确定事实解除劳动关系的办法:有证据证明用人单位与劳动者协商一致解约、劳动者提前三十日通知了单位,三十日的期限届满、或者具有单位过错性辞退劳动者等解约的情形。 2、法律依据:《中华人民共和国劳动合同...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>针对如何解除事实劳动关系,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
怎样确定劳动关系的事实解除
图文13人已浏览
1、确定事实解除劳动关系的办法:有证据证明用人单位与劳动者协商一致解约、劳动者提前三十日通知了单位,...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>事实劳动关系如何解除,法律的规定是什么
图文20人已浏览
劳动者与用人单位存在事实劳动关系的,双方可以协商终止劳动关系。或者是劳动者向劳动争议仲裁委员会申请仲...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>怎么算是事实劳动关系,如何证明存在事实劳动关系
图文27人已浏览
一、怎么算是事实劳动关系 尽管按照我国现行《劳动法》和《劳动合同法》的规定,建立劳动关系应当订立劳动...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>没劳动合同怎样确定劳动关系
视频2,121人观看
肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询子女与养父母抚养关系解除的条件具体如何
视频1,251人观看
胥斐律师| 律所副主任,11年经验在线咨询遇到如何解除事实劳动关系,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
事实劳动关系如何解除并主张经济补偿
问答584人已浏览
可以的。第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额支付劳动报酬的;(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;(四)用人...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>如何解除劳动关系未签合同怎么解除劳动关系
问答584人已浏览
收集和公司存在事实劳动关系的证据,以加班费、拖延工资等名义要求解除劳动合同,后续在提起赔偿之仲裁。...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动关系的解除与事实劳动关系是怎么区分的,对于事实劳动关系问题
问答584人已浏览
劳动关系的解除是指劳动关系确立后,尚未全部履行以前,由于某种原因导致劳动关系一方或双方当事人提前解除劳动关系的法律行为,劳动关系的解除通常分为法定解除和约定解除两种形式。对于事实劳动关系,《劳动合同法...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>事实劳动关系有哪几种情况,事实劳动关系如何认定
图文185人已浏览
事实劳动关系主要包括以下几种情形: 1、应签而未签订的劳动合同; 2、以口头协议代替的书面劳动合同;...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>事实劳动关系解除的情形有哪些
图文183人已浏览
事实劳动关系解除的情形: 1、用工双方合意解除劳动关系; 2、过失性辞退和非过失辞退导致劳动关系的解...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
解除无固定期限劳动合同如何赔偿
视频2,012人观看
祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询怎么与养子解除收养关系
视频2,115人观看
李丽萍律师| 合伙人,8年经验在线咨询劳动者如何把劳动关系解除
问答584人已浏览
劳动者能通过下列方式解除劳动关系:双方协商一致的,劳动者可以解除劳动关系;劳动者提前30日以书面形式通知用人单位可以解除劳动关系;用人单位存在暴力或威胁强迫其劳动、不按合同约定支付工资等行为时劳动者可...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>事实劳动关系可以解除劳动合同吗
问答584人已浏览
事实劳动关系,可以解除劳动合同,但也要注意,不要因为过于任性,否则单位可能会主张给单位造成损失。第三十七条【劳动者提前通知解除劳动合同】劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>遇到如何解除事实劳动关系,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤事实劳动关系的解除合法么
图文103人已浏览
在劳动者因工伤事故而丧失部分或全部劳动能力时,用人单位应该对劳动者的生活负责,而不是以终止劳动关系了...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳务关系发生工伤如何处理
视频5,204人观看
严卫其律师| 专职律师,9年经验在线咨询解除劳动关系补偿协议怎么写,如何解除劳动关系?
问答584人已浏览
甲方:乙方:经甲、乙双方当事人协商一致,从年月日起解除双方的劳动关系。经双方协商一致由甲方给予乙方一次性经济补偿金,共计人民币元(大写。经济补偿金在本协议签订后三日内由甲方一次性支付给乙方。协议签订后...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>如何协商解除劳动关系,员工与公司解除劳动关系
问答584人已浏览
员工向企业提出解除劳动关系的方式:向用人单位提出申请,双方协商解除合同;提前30天以书面形式通知用人单位解除劳动合同,试用期内提前知;用人单位有《劳动合同法》第三十八条之一,劳动者单方面解除;其他。...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询