暑假工能非法使用童工工具吗
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童工是指未满16周岁的儿童或少年工人。法律严禁使用童工,某些特殊行业需要录用未满16周岁的少年工人时...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>童工和暑假工的区别
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童工是指未满十六周岁,与单位或者个人发生劳动关系从事有经济收入的劳动或者从事个体劳动的少年、儿童。未...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对用童工招收暑假工吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工程招标费用的收取标准
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蒙伟宇律师|,3年经验在线咨询使用童工怎么判刑
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樊国华律师|合伙人,15年经验在线咨询暑假童工招聘网指什么
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根据我国规定暑假工与暑假童工招聘网区别如下:童工主要是指年龄低于法定的6岁以下,在企业长期从事劳动与工作的未成年人。暑期工主要是企业去学习招收的暑期短期实习的学生,年龄一般也需要满16岁才行。 区别在...
云南在线咨询顾问团咨询我>>暑假工招未成年犯法吗
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招已满16周岁一般不犯法,在我国不满16周岁工作的未成年人属于童工。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>暑假童工违法吗如何处罚
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暑假期间使用童工是违法的,用人单位使用童工的,由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
用童工招收暑假工吗?,律师怎么看
16岁属于童工吗违法吗
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验 在线咨询雇用童工从事危重劳动罪量刑标准
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张强律师| 专职律师,7年经验 在线咨询请事假扣工资吗
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询暑假工属于童工吗
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要看年龄。法律上设定童工为不满16周岁的用工。任何企业事业单位、个体工商户如果招用十六周岁的未成年人从事劳动的,是招用童工性质,属于违法行为。...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>暑假工和暑假童工有什么区别?
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童工是指未满十六周岁,与单位或者个人发生劳动关系从事有经济收入的劳动或者从事个体劳动的少年、儿童。禁止国家机关、社会团体、企业事业单位和个体工商户、农户、城镇居民使用童工。如果用人单位非法使用童工,应...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>针对用童工招收暑假工吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
暑假童工会不会被处罚
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暑假期间使用童工是违法的,用人单位使用童工的,由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>哪些行为属于招用童工,招用童工该如何判刑
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雇佣童工的判刑是由劳动行政部门责令改正,处以罚款; 情节严重的,由工商行政管理部门吊销营业执照。 招...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>怎么处罚招用童工
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公司非法招用童工的处罚:由文化和旅游、人力资源和社会保障、市场监督管理等部门按照职责分工责令限期改正...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>工业土地使用税征收标准
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询请假不发工资合法吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到用童工招收暑假工吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
2017年暑假童工招聘条件是什么?
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暑假童工招聘企业罚款标准是每录用一人罚款五千元。无营业执照、被依法吊销营业执照的单位以及未依法登记、备案的单位使用童工或者介绍童工就业的加倍罚款,该非法单位由有关的行政主管部门予以取缔。中介机构介绍童...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>童工自愿打暑假工违法吗?
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童工自愿工作的也是属于违法的,应当坚决禁止。用人单位非法招用未满16岁的未成年人的,由劳动行政部门责令改正,并处以罚款。情节严重的,由工商行政管理部门吊销营业执照。用人单位安排未成年人从事矿山井下、有...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>暑假工童工是什么工资?
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童工是指未满十六周岁,与单位或者个人发生劳动关系从事有经济收入的劳动或者从事个体劳动的少年、儿童。禁止国家机关、社会团体、企业事业单位和个体工商户、农户、城镇居民使用童工。如果用人单位非法使用童工,应...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>可以招童工吗
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不可以。按照规定,单位擅自使用童工属于违法行为,需要承担如下法律责任:用人单位使用童工的,有劳动保障...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>单位招用童工童工应该怎么处理
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对单位招用的童工,劳动行政部门应当责令单位限期将童工交给其父母或其他监护人,所需交通费和食宿费用由单...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
员工请病假工资怎么计算
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胡婷婷律师| 专职律师,7年经验在线咨询帮别人代收工资有风险吗
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询暑假工算童工吗,有哪些规定
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暑期工是否算是童工需要看具体年龄,只要是年满16周岁的学生在暑假的时间去参加一些有偿工作则不属于童工。不满16周岁的未成年人的父母或者其他监护人应当保护其身心健康,保障其接受义务教育的权利,不得允许其...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>有没有暑假可以用童工的
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1.不可以使用童工。 2.《中华人民共和国劳动法》第九十四条用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人的,由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由工商行政管理部门吊销营业执照。情节严重的,则依照〈...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到用童工招收暑假工吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
暑期临时工童工犯法吗
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童工是指未满16周岁的儿童或少年工人。法律严禁使用童工,某些特殊行业需要录用未满16周岁的少年工人时...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>节假日高速收费吗
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李晓凡律师| ,12年经验在线咨询请问暑假可以做童工吗?
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1.不可以使用童工。 2.《中华人民共和国劳动法》第九十四条用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人的,由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由工商行政管理部门吊销营业执照。情节严重的,则依照〈...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>暑假童工招聘企业被罚款标准是多少?
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暑假童工招聘企业罚款标准是每录用一人罚款五千元。无营业执照、被依法吊销营业执照的单位以及未依法登记、备案的单位使用童工或者介绍童工就业的加倍罚款,该非法单位由有关的行政主管部门予以取缔。中介机构介绍童...
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