员工因为工资纠纷闹辞职怎么办
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1、员工工资是基于劳动关系产生的报酬,他有选择领或者不领的权利,但是公司应当支付。 2、如果闹事,是...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>因为工伤纠纷在工地闹事怎么办
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可以及时报警。但更重要的是处理好工伤纠纷,可以按照以下方法解决: 1、发生工伤事故赔偿纠纷后,可以与...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对因工伤工资和厂里纠纷怎么办,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工伤厂里不赔钱怎么办
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覃程律师|专职律师,7年经验在线咨询工伤厂里不管了怎么办
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田雯律师|高级合伙人,11年经验在线咨询工伤厂里要工资怎么办
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2、工伤需要在工厂所在地的劳动局提出申请的,申请时需带好证明劳动关系的证明,比如厂牌,工资条,银行的工资发放记录等,还需带好本人的身份证,工厂的工商登记资料(需去工商局或行政服务中心打印)、住院时的住...
湖北在线咨询顾问团咨询我>>厂里发生工伤怎么算员工的工资
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首先要计算停工留薪期工资。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期...
单治律师| 高级合伙人,7年经验 咨询我>>在厂里受伤,如果厂里不报工伤怎么办?
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厂里不报工伤的,员工可以自己报。一般在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,用人单...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
因工伤工资和厂里纠纷怎么办,律师怎么看
厂里老板拖欠工人工资怎么办
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询厂里拖欠工资怎么办不按时发工资
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询厂里一直拖欠工资怎么办
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李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询厂里工伤工资怎么算
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职工因工作事故伤害或者职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,原工资福利待遇在停工期内保持不变,由单位按月支付。停工期一般不超过12个月。《工伤保险条例》第三十三条职工因工作事故伤害或者职业病需要暂停工作接...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>厂里工伤怎么算工资
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用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>针对因工伤工资和厂里纠纷怎么办,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
厂里工伤如何去算工资
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首先要计算停工留薪期工资。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>因工作纠纷致伤算工伤吗
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符合《工伤保险条例》第十四条关于工伤的认定的就属于工伤。工伤认定由相关社保部门作出。 《工伤保险条例...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>职工厂里工伤工资会变化吗
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职工在厂里受工伤,工资待遇不变,由用人单位按月支付。并且职工因工作受伤患职业病需要暂时停下工作接受治...
孔晓雪律师| 专职律师,10年经验 咨询我>>厂里拖欠工资不发怎么办
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询工厂拖欠工资怎么办
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询遇到因工伤工资和厂里纠纷怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
在工地工伤厂里要工资怎么办
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2、 工伤需要在工厂所在地的劳动局提出申请的,申请时需带好证明劳动关系的证明,比如厂牌,工资条,银行的工资发放记录等,还需带好本人的身份证,工厂的工商登记资料(需去工商局或行政服务中心打印)、住院时的...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>工伤厂里不赔偿工资怎么办
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您可以到劳动部门申请工伤认定和工伤鉴定,结果出来了再与工厂协商赔偿事宜。有社保,社保赔,没社保,单位赔。赔偿范 围有:1、治(医)疗费。2、住院伙食补助费。职工住院治疗工伤的 ,由所在单位按照本单位因...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>厂里没有发工资,厂里不发工资怎么办?
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单位拖欠工资是一个常见的问题,你可以通过下面的方法解决: 1.到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。 2.也可以直接申请仲裁(仲裁费用200-300元,如果你胜了全部由公司负担)。 3.如果对...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>厂里没买工伤保险怎么办
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单位没有为职工缴纳工伤保险,由用人单位支付工伤保险待遇;用人单位不支付的,从工伤保险基金中先行支付。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>工人没买工伤险在厂里受伤怎么办
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用人单位未购买工伤保险,劳动者发生工伤事故后,由用人单位承担赔偿的责任。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工厂拖欠员工工资怎么办
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江晓莹律师| ,7年经验在线咨询小工厂拖欠工资怎么办
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俞治城律师| 联合创始人,8年经验在线咨询厂里工伤怎么办?
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出了工伤厂里拖着不赔钱,劳动者可以依法申请工伤认定和伤残鉴定,之后申请劳动仲裁解决的,工伤认定和伤残鉴定,以及劳动仲裁的相关操作如下: 1、《工伤保险条例》第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料: ...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>厂里工伤怎么算工资吗
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针对厂里工伤怎么算工资吗问题的回答,工伤人员停工留薪期间,原工资待遇不变,由所在单位按月支付。 停工留薪期间一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经过社区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到因工伤工资和厂里纠纷怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤十级厂里赔多少工资
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工伤致残等级达到十级的,可以享受一次性伤残补助金9个月本人工资。劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>被工厂拖欠工资怎么办
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询工伤厂里发工资怎么算?
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你要考虑的工伤厂里工资怎么算工资吗,首先,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>厂里工伤职工工资怎么算
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发生工伤时,工厂如何计算工资?先计算停工留薪期的工资。员工因工作受到事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期间,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月...
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