我在厂里做员工,想辞工,主管不给辞工单,该怎么办
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如果你是试用期,提前三天通知用人单位即可离职;如果是正式员工,需要提前30天以书面方式通知用人单位辞...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>辞职不批,公司不给工厂辞工怎么办?
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主动辞职公司不批准怎么办主动辞职公司不批准怎么办别人是不想辞职而被公司解雇,而有的人是想辞职,公司却...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对工厂主管不给员工辞职怎么办,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
辞职不干了工资不给了怎么办
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询工厂不给员工买社保该怎么赔偿
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询员工不让辞职怎么办,工厂不给扣钱
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1,公司合同中约定提前15天提出离职是不合法的。 2,在试用期内,你提前3天书面形式提出离职就可以,若过了试用期,你提前30天以书面形式就行了。 你可以要求公司在三个工作日内结清你的全部工资,提前离职...
云南在线咨询顾问团咨询我>>工厂不让辞职怎么办工厂不让辞职怎么办?
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劳动者提前30日书面通知单位解除劳动关系即可,不需要单位批准...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>工厂辞职不给辞职单
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工厂不给辞职单让员工辞工属于违法行为的,可以向当地劳动监察大队投诉。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工厂主管不给员工辞职怎么办,律师怎么看
老员工主动辞职补偿多少
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李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询辞职后老板不发工资怎么办
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吕颖兆律师| 团队负责人,4年经验 在线咨询离职不给结清工资怎么办
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王书圣律师| 律所主任,4年经验 在线咨询厂里辞工不给辞职,厂里不给怎么办?
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一、根据相关的法律规定,辞工迟迟不给工资可以通过以下方式进行权利的救济。 第一、要确认与公司之间的劳动关系的事实,当确认了劳动关系后,对于公司拖欠工资的违法行为可以跟公司进行协商,要求公司补发工资。 ...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>辞职开除员工厂里又不给怎么办
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规定试用期内提前3天提出辞职申请,后提前30天提出辞职申请。...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对工厂主管不给员工辞职怎么办,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
工厂不给辞工,什么都不给辞工,怎么办?怎么办?
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根据《劳动合同法》规定,劳动者提出解除劳动关系的要提前一个月告知用人单位。因此,您如果想离职,可以提...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>在工厂上班,辞职主管不让走如何办
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在工厂上班辞职不批,可以向当地劳动监察大队投诉。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>口头辞职不批工厂还不给辞工书怎么办理
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口头辞职不批,工厂还不给辞工书,分以下情形处理:在试用期的,提前三天通知单位即可,不需要单位同意,期...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>工伤赔偿厂里给的不合理怎么办
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陈泽博律师| 专职律师,2年经验在线咨询被主管乱扣工资怎么办
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到工厂主管不给员工辞职怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工离职不付工资怎么办,员工辞职不给工资怎么办
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员工辞职如果单位克扣工资,员工可以选择双方自行协商解决,当事人在自愿的基础上进行协商,达成协议。 协商不成或者双方不愿自行协商的,可以进行调解,双方也可请愿申请企业调解委员会调解,对调解达成的协议自觉...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>工厂辞职不批,不给辞工单
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辞职是法律赋予劳动者的法定权利,如果双方已签订劳动合同,员工辞职需要提前一个月,以书面的形式通知用工单位如果尚未签订劳动合同,则可依据试用期的相关规定,员工只需提前3天通知用工单位。到期后,用工单位必...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>工厂辞职不给工人发辞职单如何办
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1、用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。 2、试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。 3、因此,你需要按照上述规定申请离职。工厂无权不给辞职,你按规定申请离职即可。 4、《工资支付暂...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>辞工劳动局不管事怎么办,厂里又不给辞工书
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在员工依法办理离职还交接手续后,用人单位必须为出具证明(即离职证明),同时劳动者的工资、押金和经济补...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>工厂一再推辞不给员工辞职是否合法
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试用期内提前三天提出,转正后提前一个月提出...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
怎么给离职员工停缴社保
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询员工不服从管理辞退需要赔偿吗
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询在工厂上班辞工不给离职怎么办
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员工有权依法提出解除劳动关系,单位应及时足额支付工资。员工违法解除劳动关系,若给公司造成损失,公司有权要求赔偿。若不能协商一致,可在律师帮助下依法解除劳动关系。...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>工厂没有招到员工, 员工提前半个月辞职, 厂里就不给工资, 怎么办?
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第一、根据劳动合同法第三十七条之规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。你提前打过辞职报告,厂长说必须招到人才能走,厂长...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工厂主管不给员工辞职怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
厂规可以辞快工!主管不批怎么办??
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提前30天递交书面的辞职报告,到期了不用批也可以离职,劳动法规里没有辞快工的说法。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>辞工不批自离不发工资怎么办
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李娟律师| 专职律师,4年经验在线咨询可以以此为由辞职吗?工厂不给辞职,员工怎么维权
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完全可以以这种理由提出辞职。《劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的。但是,你没有在辞职报告中提到这个理由的话,必须按照企业的要求...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>工厂不让辞职员工不去如何辞职
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现实生活中,当你如果想辞职,但公司又不同意的,你就可以提前30日向公司发出提前解除劳动合同的书面通知。自公司收到通知之日起30天后,你与单位之间的劳动合同就依法解除。至于工作时间问题,按照《劳动法》的...
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