事业单位招聘什么适用事业单位公开招聘人员暂行规定
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事业单位招聘专业技术人员、管理人员和工勤人员,适用《事业单位公开招聘人员暂行规定》。 应聘人员必备条...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>昆山临时工招聘合同是怎么写的呢
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根据《_________》的规定,单位(以下简称甲方)因生产、工作需要招用_________同志(以...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对单位聘用合同工招聘是什么的呢?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
聘用合同和劳动合同一样吗
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霍彩虹律师|高级合伙人,7年经验在线咨询聘任合同注意事项
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蔡明红律师|律所副主任,12年经验在线咨询事业单位招聘是否是聘用制
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1、在岗职工新入职人员和事业单位签订聘用合同,是编外合同人员,永远都不可能使用编制。 2、事业编现行途径只有一个,即参加由国家和各省举办的事业单位考试,考试合格并被事业单位录用的具有事业编制。...
山东在线咨询顾问团咨询我>>事业单位招聘违规
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《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》经2017年9月25日人力资源社会保障部第135次部务会审议...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>用人单位招聘收取押金合法吗?
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不合法。用人单位招用劳动者,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。 用人单位违反法律...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
单位聘用合同工招聘是什么的呢?,律师怎么看
聘用退休人员需签订劳动合同吗
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袁冰清律师| 高级合伙人,3年经验 在线咨询单位工程验收合格的标准是什么
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李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询合同没到期公司解聘该怎么赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询招聘聘用干部是事业单位吗
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1、在岗职工新入职人员和事业单位签订聘用合同,是编外合同人员,永远都不可能使用编制。 2、事业编现行途径只有一个,即参加由国家和各省举办的事业单位考试,考试合格并被事业单位录用的具有事业编制。...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>单位招聘童工会的条件是什么?
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雇佣童工是违法行为,根据《禁止使童用工规定》,用人单位使用童工的,由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚。 童工是指未满十六周岁的用工,任何企业事业单位、个体工商户都不...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>针对单位聘用合同工招聘是什么的呢?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
用人单位怎样招聘劳动者
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用人单位招用劳动者(含建立标准劳动关系和特殊劳动关系),应自招用之日起30日内,向本市劳动保障部门所...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>用人单位招聘的临时工要交社保吗?
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临时工需要缴纳社保,法律依据是《社会保险法》。法律里,现在没有临时工这个概念,都是一样的劳动者。所以...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>单位招聘未成年工犯法吗
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招不满16周岁的未成年人是违法的。 《禁止使用童工规定》第二条规定,国家机关、社会团体、企业事业单位...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>聘礼和彩礼的区别
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询建设单位和施工单位有什么区别
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询遇到单位聘用合同工招聘是什么的呢?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
保安人员招聘聘用合同是什么
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甲方:(聘用单位)名称:法定代表人:地址: 乙方:(受聘人员)姓名:___________性别:____民族:____ 出生年月:____________ 政治面貌:_____________身体状况...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>事业单位招聘临时工合同到期后是否可以解聘
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事业单位招聘临时工合同到期后,就是合同终止,如果不再续聘,法定代表人或者单位负责人事的部门有权决定是否再续合同,如果不再续合同,临时工就不能再上班了,合同到期不存在解聘的概念。劳动合同期满的,劳动合同...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>2020事业单位招聘条件是什么?往年事业单位招聘多少人?
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建议你去安康中公官网看下,他们12月9号有个事业单位的讲座,你可以去听下,有什么问题也可以现场咨询他们老师望采纳!。...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>事业单位招聘聘用人员有劳动法规定吗
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事业单位编制人员适用劳动合同法。我国《劳动合同法》规定:中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>单位解聘聘用协议工要赔钱吗
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单位解聘聘用协议工,如与单位协商一致解除,您可获得入职以来一年一个月的经济补偿金,如单位涉嫌非法解除...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
医院聘用无证医生触犯法律吗
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询单位的五险都是什么险
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吴肖律师| 专职律师,3年经验在线咨询招聘单位让我填劳动合同上的工种,具体有什么呢
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按照我国的司法解释,劳动合同上的工种是指根据劳动管理的需要,按照生产劳动的性质、工艺技术的特征、或者服务活动的特点而划分的工作种类。...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位将招聘合同替代合同有什么危害
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企业制度不等于劳动合同。规章制度是企业单方面制定的,虽然有很多程序上的限制,但企业仍然享有比较大的自主权。在衡量规章制度是否合法有效时,法院往往会综合考虑企业用人自主权与保障员工权利的平衡点:凡是应当...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到单位聘用合同工招聘是什么的呢?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
招聘用工合同范X是哪些样子的?
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甲方: 乙方: 性别 出生年月日 住址 身份证号 联系方式 甲方因工作需要,拟聘用乙方担任工作,为明...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>用人单位不续签合同如何赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询单位招聘的是否违反
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我国劳动法上不承认临时工的说法存在。...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>事业单位招聘聘用合同到期后公司能离职吗
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聘用合同期限届满的,聘用合同终止;受聘人员有规定情形的(例如正在接受纪律审查尚未做出结论等情形),聘用合同期限依法顺延至相应情形消失。聘用合同终止的,人事关系同时终止,事业单位应在终止聘用合同后及时为...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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