2023被辞退，但未签劳动合同工作十年怎赔偿
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被辞退，但未签劳动合同工作十年，可以主张十一个月的双倍薪资，同时可以主张每年一个月的工龄补偿金。 《...
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辞退十二年工龄的员工怎么赔偿
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辞退十二年工龄的员工，需要赔偿的数额是二十四个月的工资。经济赔偿的标准是二倍的经济补偿金。而经济补偿...
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工作四年被辞退赔偿几个月工资
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胡文学律师|高级合伙人，9年经验在线咨询
工作4年被辞退按劳动法怎么赔偿
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郑晓明律师|专职律师，4年经验在线咨询
被辞退，但未签劳动合同工作十年怎赔偿
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1、如果没有《劳动合同法》第三十九条规定情形的理由，则单位属于违法解除劳动合同。 2、依据《劳动合同法》87条的规定，用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照47条规定的经济补偿标准的二倍...
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十年工龄辞退有赔偿金吗
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十年工龄辞退怎么赔偿，用人单位无故辞退劳动者的，应当向劳动者支付赔偿金，按照每做满一年支付2个月的工...
张神兵律师|
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辞退赔偿工作三年
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工作三年未满合同被辞退，如果用人单位没有法定理由的话，就属于违法解除劳动合同的，可以主张违法解除劳动...
张神兵律师|
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不明白，就问一问
工作十三年的工龄，有签合同，现被辞退怎么赔偿损失，律师怎么看
工作试用期被辞退赔偿
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郑晓明律师|
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辞退永久合同的员工怎么赔偿
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付宇律师|
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工作一年多没签合同可以赔偿吗
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蔡明红律师|
律所副主任，12年经验
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无限地合同被辞退怎么赔偿我工作十三年怎么赔偿
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1、企业辞退员工，根据辞退的原因不同相应的补偿也不同。具体说明：第一，无故辞退员工，单位需要支付双倍的经济性补偿。第二，单位经济性裁员，辞退员工需要支付经济性补偿。第三，员工严重违反公司纪律，单位不需...
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工作十五年未签合同的单位辞退应怎么赔偿
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62岁，你本来就该退休了；正常情况下，你可以领取养老金了，如果单位没有交社会保险金的，依法单位应该补缴，不过现在也补交不了了，直接把应该补交的费用支付给你也可以。具体的数额，各地的标准不同，你可以询问...
北京在线咨询顾问团
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没签合同工作三年被无故辞退怎么办
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三年没签合同被辞退了可以要求支付双倍工资，并在一定情况下要求补偿金。用人单位不签合同属于违反了劳动合...
章法律师|
律所主任，8年经验
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在单位工作17年没签订合同现在被辞退有赔偿吗
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按照法律的规定，如果双方没有签订书面劳动合同，用人单位终止或者解除劳动关系时，需要依法向员工支付经济...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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十年合同工被辞退有什么补偿
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1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年...
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正式员工被公司辞退怎么赔偿
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唐玉蓉律师|
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合同期满后被辞退有赔偿吗
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胡文学律师|
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遇到工作十三年的工龄，有签合同，现被辞退怎么赔偿损失，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
工作十三年被辞退我没签和解聘合同有效吗
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公司没有和员工签订劳动合同,突然解聘员工,是否有补偿，要分几种情况。首先，经济补偿金和赔偿金是有区别的，经济补偿金是指依法解除劳动合同依照工龄计算的经济补偿，而赔偿金则是指非法解除劳动合同依照工龄计算...
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老板辞退员工十三年工龄能否赔偿
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如果用人单位辞退有十三年工龄的劳动者，符合法律规定情形，用人单位需要支付经济补偿的，用人单位应当根据劳动合同法第四十七条规定支付经济补偿。相关法律规定：《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按...
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工作三年，给辞退没签合同，有补偿么.我在
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可以按工作年限要求支付经济补偿,我在虎门办理过几起这样的案件,详情来电本律师申请仲裁...
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工作三年，给辞退没签合同，有补偿么．我在
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可以按工作年限要求支付经济补偿，我在虎门办理过几起这样的案件，详情来电本申请仲裁...
赵佳律师|
专职律师，13年经验
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工作到退休年龄被辞退有补偿吗
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劳动者达到退休年龄后再上岗的，属于返聘行为，被辞退后有没有经济补偿，依据签订的返聘合同而定，如果没有...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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未满一年辞退员工赔偿
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江晓莹律师|
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签无固定期被辞退怎么赔偿
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王黎律师|
专职律师，1年经验在线咨询
工作六个月没有签劳动合同被辞退了，现在公司要我赔偿我们损失吗?
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你可以要求公司对你进行补偿。《劳动合同法》第四十七条【经济补偿的计算】经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳...
陕西在线咨询顾问团
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工作十三个月,没有合同被辞退可申请什么赔偿?
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可以搜集劳资关系的证据，委托律师申请劳动仲裁主张经济方面的赔偿。...
陕西在线咨询顾问团
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签三年合同，工作不满半年，公司辞退，如何赔偿
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1、公司辞退你的原因是什么，原因不同，补偿或者赔偿是不一样的。 2、如果是你有以下的情形的，公司是不...
张神兵律师|
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被辞退的员工如何获得赔偿金
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黄世皓律师|
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公司辞退员工怎么赔偿被辞退员工的个人损失
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劳动者讨薪被公司辞退的，如果用人单位是属于一种违法辞退的，用人单位是应当向劳动者支付赔偿金，按照每做满一年支付2个月的工资作为赔偿。 《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作...
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十年工作合同期未满辞退赔偿
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明显用人单位存在过错你可以考虑因用人单位错过提起劳动仲裁要去支付0赔偿金...
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