暑假工有事提前走不让
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劳动者有证据的,可以反映到劳动局解决申请赔偿。劳动者可以通过快递的形式给用人单位邮寄一份辞职书,保留...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>暑假提前走减半工资入账方法
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暑假工提前辞职,用人单位扣工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁,要求用...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对暑假工提前走会扣钱吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
请事假扣工资吗
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郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询下雨天走错车道会扣分吗
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黄丽单律师|,4年经验在线咨询暑期工签了不提前15天会被扣3天工资吗
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劳动法明确规定“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。”但是,用人单位在特定的情况下也可以扣除劳动者工资。 1、用人单位不得克扣劳动者工资。有下列情况之一的,用人单...
福建在线咨询顾问团咨询我>>你认为暑假工被扣钱吗
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暑假工被扣工资不合法。暑假工与用人单位之间存在劳动关系,应该如实发放工资,如果有扣除工资行为的,可以...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>暑假工迟到了会扣工资吗
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关于迟到扣工资,目前国家法律法规并没有相应的规定,但如把准点上班作为劳动规章制度的,迟到扣工资应并不...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
暑假工提前走会扣钱吗,律师怎么看
辞急工扣钱合法吗
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丘扬律师| 专职律师,4年经验 在线咨询军训请病假会扣学分吗
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李娟律师| 专职律师,4年经验 在线咨询产假可以提前多久休
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询暑假工签合同提前离职扣百分之三十工资合法吗?
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如果员工按照用人单位的离职流程依法办理离职的,老板非法克扣劳动者的工资属于违法行为,劳动者可以到用人单位所在地的劳动监察部门进行投诉,也可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,维护合法权...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>暑假工辞工工资要扣吗?
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暑假工辞工不能被扣工资,若是被扣可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。如今不少劳动者都遇到过公司克扣工资的情况,公司的这种行为是在严重侵犯劳动者的合法权益,所以劳动者是可以向有关部门进行投诉以...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>针对暑假工提前走会扣钱吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
暑假工,签了一个星期的合同,提前走,有工资吗
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员工违反提前30天书面通知的规定,因此给企业造成损失的,企业可以要求员工承担赔偿责任。辞职提前一个月...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>暑假工能不能提前辞职
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暑假工能提前辞职。但是暑假工的工资会按照签订的协议来扣。辞职需提前一月提交书面辞职报告,试用期需提前...
马筱律师| 律所主任,14年经验 咨询我>>暑假工提前离职的条件
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暑假工提前离职,只要按照正规的离职程序提出离职,试用期提前3天,试用期过后提前一个月,公司都是不可以...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>1天病假扣工资怎么算
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卢志平律师| ,7年经验在线咨询劳动法急辞工扣钱标准
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俞治城律师| 联合创始人,8年经验在线咨询遇到暑假工提前走会扣钱吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
学生暑假工提前辞工扣工资,领班说要扣一个星期的工资
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发生劳动纠纷,无法协商的,可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维权。...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>暑假工签合同后提前离职有工资吗
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未成年暑假工没有合同,提前离职不发工资因为劳动者还没有与单位建立劳动关系,只能按劳务关系处理了,建议协商和解。如果是因为劳动者的离职给公司造成了一定的损失,公司是可以从劳动者的工资中扣除一定的金额作为...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>老板扣暑假工工资,
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工资标准有合同约定吗还是口头约定劳动监察部门负责处理工资问题...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>辞职提前走扣多少钱, 涨工资
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劳动者没有提前一个月通知即离职的,属于违法解除劳动合同,应当赔偿由此给用人单位造成的损失。但用人单位...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>暑假工提前几天才能离职
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签订了劳动合同,但还处在试用期的临时工辞职。这样的临时工辞职的话,应该按照试用期的规定,提前三天向用...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
旷工离职最多扣多少钱
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询走私罪会判刑吗
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询暑假工扣了工资钱可以向工地投诉吗
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可以选择通过提起维权。用人单位拖欠工资属于违法行为,劳动者可以向劳动仲裁机构申请劳动仲裁。除了补足差额,逾期不支付还可申请。法律规定:《》第八十五条用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>年前提前请假不批假,然后急辞会扣工资吗?
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怎么扣请假的工资一般公司的考勤管理制度中,请事假都是扣当天工资。日工资=月工资/21.75。请病假且有相关证明,一般是发放病假工资,不得低于当地最低工资标准的80%。、等合法带薪假期一般都不会扣工资,...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到暑假工提前走会扣钱吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
打寒假工提前离职会不会扣工资?
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打寒假工,提前离职造成公司损失,一般是不可以扣除工资的。但是如果寒假工没有告知用人单位而离职给公司造...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>罚款可以税前扣除吗
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询中介可以扣暑假工工资吗?
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没有权利无缘无故扣工资。希望我的回答能让你满意...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>暑假工公司不让走
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暑假工劳动纠纷,是目前比较难解决的问题,但劳动者有证据的,可以反映到劳动局解决申请赔偿。 1、劳动者可以通过快递的形式给用人单位邮寄一份辞职书,保留好快递详情单以及复印一份辞职书,辞职到期以后,要求用...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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