深圳加班不可以超过多久?求解!
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《中华人民共和国劳动法》第四十一条用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>每日加班时长不超过多久?加班费用如何计算呢?
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加班工资计算公式 1、延长时间的加班工资计算:加班工资=日标准工资(或计件工资)÷8(小时)×1.5...
赵佳律师|专职律师,13年经验咨询我>>针对员工加班不超过多久,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
醉驾立案不得超过多久
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李加刚律师|律所主任,19年经验在线咨询员工有权利拒绝加班吗
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询员工加班加多久算加班工资
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加班时间每天不能超过三小时。超过 《劳动法》规定每天正常上班时间是八个小时,加班时间为一小时最多不能超过三个小时,超过三小时属于违法行为,并且规定每个星期上班时间不能超过44小时,每周必须安排休息一天...
甘肃在线咨询顾问团咨询我>>员工加班不能超过多长时间啊,具体哪些样的
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一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>加班应不应该超过平时工资多少
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加班的时薪应不低于平时时薪的150%;休息日安排劳动者加班又不能安排补休的应支付不低于工资200%的...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
员工加班不超过多久,律师怎么看
加班不给加班费给调休违法吗
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询完不成工作就要加班合法么
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询员工因工伤不能上班工资怎么算
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询平时超过多久算加班
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一般来说是的,但如果岗位特殊,也可以不实行8小时工作日. 《劳动法》第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度. 第三十七条 对实行计件工作的劳动者...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>深圳加班不可以超过多久?求解!
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《中华人民共和国劳动法》第四十一条用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>针对员工加班不超过多久,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动法关于员工加班每月不得超过多长时间?
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在劳动法中关于加班时间的问题有明确规定: 第四十一条用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>我老公总是加班,请问劳动法规定加班不得超过多久
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这属于《劳动法》的调整范畴。 《劳动法》第四十一条规定:“用人单位与劳动者协商后一般每日不得超过一小...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>超出下班时间多久算加班
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一般每天加班不能超过1个小时,特殊情况下每天加班也不能超过3个小时。而每个月的话累计的加班时间也是不...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不来上班的员工怎么辞退
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询公司诈骗员工判多久
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询遇到员工加班不超过多久,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工超时加班不给加班费怎么办
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单位不给加班工资,劳动者追讨加班工资要灵活选择途径。 1、协商。与用人单位进行协商解决,一般来说,如果单位不愿支付,协商无法取得效果的。 2、调解。有权调解的部门有单位的劳动争议仲裁委员会、人民调解组...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>平时加班不超过多少可以不加班去上班
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1、《中华人民共和国劳动法》第四十一条用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时; 2、因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>周六加班不超过多长时间,怎么算加班工资
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加班时间包括周六周日的,具体计算还要看你们劳动合同上规定的工作时间。周六、周日安排上班是合法的,但是每周工作超过40小时的部分就算加班,每月总加班小时数不得超过36小时,法律依据如下: 《国务院关于职...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>公司要求加班时间每月不得超过多久呢?
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关于加班时间每月不得超过多久的问题作出解答: 《劳动法》规定每月加班不超过36小时。根据《劳动法》第...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>公司一直要加班,支付加班工资后不得超过多长时间?
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标准工时制,是指根据《劳动法》第三十六条、国务院《关于职工工作时间的规定》第三条规定,职工每日工作8...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
员工病假多久可以开除
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询一件事过多久不能起诉
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询私企员工加班请假合计数不能超过多少天?
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劳动法没有相关规定,对于劳动者加班可以采用补休的方式不计发加班工资,当然将你的请假视为补休是可以的。但必须注意,如果你的加班时间属于国家法定节假日,就不能冲抵请假天数,必须计发加班工资。...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>每日加班时长不超过多久?加班费用如何计算呢?
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加班工资计算公式 1、延长时间的加班工资计算:加班工资=日标准工资(或计件工资)÷8(小时)×1.5×加班时间 2、休息日的加班工资计算:加班工资=日标准工资(或计件工资)÷8(小时)×2×加班时间 ...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到员工加班不超过多久,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
加班不能超过一个月
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劳动者在一个月中的加班时间不能超过三十六小时。《劳动法》,用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>竞业限制人员的竞业限制期限不得超过
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张静律师| 高级合伙人,19年经验在线咨询加班最多不能超过几天
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在劳动法中关于加班时间的问题有明确规定: 第四十一条用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>综合工时加班不超过多少小时要超过多少小时
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采取综合工时制的单位全年正常上班时间加上加班时间不超过2432小时,则属于合法。而超过2432小时,则为综合加班超时,属于违规行为。...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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