企业能否对裁员经济补偿金设定条件
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企业裁员时对员工进行经济补偿是属于法定的条件,企业裁员时不能给经济补偿设定条件。经济补偿按劳动者在本...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>企业经济裁员需要经过哪些程序
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企业经济裁员需要经过的程序如下: 1、提前三十日向工会或者全体职工说情况; 2、听取工会或者职工的意...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对企业经济性裁员的条件、程序和补偿,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
企业裁员经济补偿金
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史素红律师|专职律师,9年经验在线咨询经济赔偿金和经济补偿金区别有哪些
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史素红律师|专职律师,9年经验在线咨询企业裁员会有经济补偿吗?企业裁员应如何进行经济补偿
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对于解除劳动关系经济补偿金的标准,《劳动合同法》第47条和《劳动合同法实施条例》第27条作出了明确的规定。根据上述规定,经济补偿金的数额根据两个因素确定:一是基数,即劳动者在劳动合同解除或终止前12个...
海南在线咨询顾问团咨询我>>企业经济性裁员注意事项
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1、要优先留有以下员工,与单位订立较长期限的固定期限劳动合同的,与单位订立无固定期限劳动合同的,家庭...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>进行经济性裁员必须满足什么法定程序性条件
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第一、必须裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的。 第二、必须提前三十日...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
企业经济性裁员的条件、程序和补偿,律师怎么看
企业裁员如何赔偿员工
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庞娜律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳动合同变更的条件和程序
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验 在线咨询企业改制程序是怎样的
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张丽丽律师| 专职律师,8年经验 在线咨询企业经济性裁员严重程度的限制
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企业经济性裁员的规定:《中华人民共和国劳动法》第二十七条用人单位濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难,确需裁减人员的,应当提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见,...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>企业裁员赔偿问题,企业裁员要给员工什么条件?如何解决经济性裁员
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企业裁员赔偿问题: 《劳动合同法》第41条:“有下列情形之一,需要【裁减人员二十人以上】【或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上】的,用人【单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>针对企业经济性裁员的条件、程序和补偿,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
经济性裁员是怎么计算经济补偿金的?
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用人单位经济性裁员计算经济补偿金的标准是:应当支付劳动者经济补偿,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>企业裁员如何对员工进行经济补偿
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企业裁员对员工进行经济补偿是: 1、按照劳动者在本单位工作的年限和每满一年支付一个月工资的标准向劳动...
郭长源律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>企业对裁员能否设定经济补偿金
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企业能对裁员的经济补偿金设定条件,但必须与法律法规的规定一致。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>民间经济纠纷立案程序是怎样的
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郑萌律师| 专职律师,6年经验在线咨询经济适用房申请条件
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王书圣律师| 律所主任,4年经验在线咨询遇到企业经济性裁员的条件、程序和补偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
国有企业改制程序中经济补偿金和员工经济补偿金分别应给予哪些条件
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(一)国企员工经济补偿金的一般标准对于按照正常程序进行改制的国有企业,根据财企[2002]313号文件精神,"企业支付的经济补偿金,所在地县级以上人民政府有规定标准的,按照规定执行; (二)破产企业员...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>经济性裁员补偿多少买红米经济性裁员
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在劳动合同期内,或未签订劳动合同用人单位单方面无缘由解除劳动关系的,劳动者可获得工作每满一年支付两个月工资的赔偿金。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付一个月工资的经济补偿。如...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>企业经济性裁员的话需要向员工支付经济补偿金吗, 经济补偿金怎么算
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企业经济性裁员的话需要向员工支付经济补偿金,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>如何认定企业对经营性裁员的补偿
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经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>外企裁员如何赔偿经济性裁员职工能获得补偿吗
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职工可以获得补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
企业注销程序是什么
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史素红律师| 专职律师,9年经验在线咨询离婚经济补偿多久时效
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肖卫华律师| 专职律师,10年经验在线咨询用人单位进行经济性裁员的法定条件,经济性裁员的程序是怎么规定的
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有下列情形之一,需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的,用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见后,裁减人员方案经向劳动行政部门报告,可以裁...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>法律对单位经济性裁员有严格的要求吗, 企业经济性裁员的条件有哪些
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法律对单位经济性裁员有严格的要求。有下列情形之一,需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的,用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见后,裁减人...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>遇到企业经济性裁员的条件、程序和补偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
经济型裁员的条件
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经济裁员的条件包括: 1、依照企业破产法规定进行重整的; 2、生产经营发生困难的; 一般表现为无力偿...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动合同法经济补偿金
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询裁员过程中经济补偿的支付条件
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在下列情形下,用人单位应当向劳动者支付经济补偿金: 1.用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的。 2.用人单位未及时足额支付劳动报酬的。 3.用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的。 4...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>企业裁减人员怎么经济补偿
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1、经济性裁员情况的经济补偿按劳动者在本单位的工作年限,每满一年支付一个月工资的标准支付。六个月以上不满一年的,按一年计算不满六个月的,向劳动者支付半个月工资。 2、劳动者月工资高于用人单位所在直辖市...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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