辞职后有违约责任吗劳动合同没签有什么后果
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劳动合同辞职是否有违约责任,分情况。 1.劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>辞退劳动合同劳动者有何后果
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单位签劳动合同辞退员工在有违法行为的情况下: 1、如果单位是违法解除劳动合同,劳动者可以要求支付赔偿...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对劳动合同期间辞职有什么后果?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
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丁睿律师|专职律师,5年经验在线咨询没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询劳动合同未到期辞职有什么后果
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试用期提前三天通知单位辞职,过了试用期提前三十天书面通知单位辞职,到期就可以离职 最晚通知单位30天内离职,如果交接完和单位协商可以提前离职 如果离职不符合规定,给单位造成损失,单位可以要求赔偿 《劳...
海南在线咨询顾问团咨询我>>劳动合同期限内辞职要承担哪些后果
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劳动合同期限内辞职要承担的后果是:一般情况下,合同期限内辞职劳动关系将会解除。如果因为劳动者辞职对用...
刘瑞华律师| 专职律师,2年经验 咨询我>>如果劳动合同到期不想辞职可以吗
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劳动合同到期,是自然终止劳动合同,不是解除劳动合同,只要合同中没有约定需要劳动者提前告知,劳动者就没...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动合同期间辞职有什么后果?,律师怎么看
劳动合同无效的后果
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宋金玉律师| 合伙人,16年经验 在线咨询怀孕期间劳动合同到期怎么办
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询合同毁约有什么后果
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杨旭新律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳动合同期间辞职应当承担什么后果
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劳动者在劳动合同期间辞职,如果是依法辞职的,一般不需要承担不利后果;如果违反了服务期的约定,则需要按约定向单位支付违约金。劳动者辞职时一般需提前三十日书面通知单位或者在试用期提前三日通知单位。...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同没到期就辞职有什么后果
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《劳动法》规定了劳动者“提前30天”与“书面通知”的义务,保证用人单位有充分的准备时间,在劳动者辞职前招聘、雇佣新的员工来完成交接工作和接替工作,不会影响用人单位工作、生产的安排。 劳动者提前解除劳动...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动合同期间辞职有什么后果?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
入职后两年没签劳动合同会有什么后果
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没签劳动合同单位违反劳动法,您书面提出离职后可以立即走人,除要求单位支付你工资、押金外,还可主张经济...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>没签劳动合同自动离职后果是什么
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公司没有签劳动合同员工自动离职是不需要承担任何法律责任的,因为公司在建立劳动关系后拒绝跟员工签劳动合...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>劳动合同法对辞职期间的工资怎么算
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如果劳动者是自愿辞职的单位无需补偿。如果是因单位严重侵权而辞职的,则有补偿,经济补偿金按劳动者在本单...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动合同未到期被辞退有多少赔偿
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李胜春律师| ,19年经验在线咨询合同期辞职不批怎么办
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李萍律师| 合伙人,7年经验在线咨询遇到劳动合同期间辞职有什么后果?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同没到期辞职会有什么后果?
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《》规定了劳动者“提前30天”与“书面通知”的义务,保证用人单位有充分的准备时间,在劳动者前招聘、雇佣新的员工来完成交接工作和接替工作,不会影响用人单位工作、生产的安排。劳动者提前解除可能对用人单位造...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>在劳动合同期间辞职应当承担什么后果
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劳动者在劳动合同期间辞职,如果是依法辞职的,一般不需要承担不利后果;如果违反了服务期的约定,则需要按约定向单位支付违约金。劳动者辞职时一般需提前三十日书面通知单位或者在试用期提前三日通知单位。...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同提前辞职,有什么后果
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在试用期内,员工提前3天书面形式提出离职就可以,若过了试用期,员工提前30天以书面形式就行了。公司应在员工离职后三个工作日内结清工资,员工可以要求公司在三个工作日内结清你的全部工资,提前离职或自动离职...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>哺乳期劳动合同解除劳动合同的后果是什么
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哺乳期劳动合同解除的后果:强制继续履行,或者按照该女性职工在用人单位的工作年限给予经济补偿。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>辞职辞职需要有无固定期限劳动合同吗
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劳动者在签订无固定期限劳动合同后可以通过下列方式辞职:与用人单位协商一致后解除劳动合同;提前三十日以...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
签合同后想辞职怎么办
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验在线咨询劳动合同与劳务合同有什么区别
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丁睿律师| 专职律师,5年经验在线咨询如果劳动合同期未满辞职后果
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劳动合同期未满,员工辞职一般不需要承担任何责任。劳动合同期未满,员工辞职除和用人单位约定的培训服务期未满需要支付相应的培训费用外,不需要承担法律后果. 员工提出离职通常有如下情况: 1.试用期内只需要...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>在劳动合同期内无故辞职,会有什么后果?
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劳动合同期限未满,员工辞职不需要承担法律后果,除与用人单位约定的培训服务期限未满需要支付相应的培训费用外。 劳动者想辞职的,应当提前30天书面通知用人单位,解除劳动合同。试用期内提前三天通知用人单位,...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动合同期间辞职有什么后果?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
职工没有按时续签劳动合同有什么后果?
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未及时续签劳动合同,如果超过一个月,用人单位是需要向劳动者支付双倍工资的。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>合同不到期辞职有违约金吗
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询劳动合同期内辞职,要承担什么后果?
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劳动合同期未满,员工辞职除和用人单位约定的培训服务期未满需要支付相应的培训费用外,不需要承担法律后果. 员工提出离职通常有如下情况: 1、试用期内只需要提前三天通知用人单位,转正后提前三十天书面通知用...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同期间辞职有什么赔偿
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主动辞职没有赔偿。若用人单位与员工协商解除劳动合同,应当按照第四十七条的规定支付经济补偿金。劳动者在本单位工作每满一年支付一个月工资,六个月以上不满一年的按照一年计算,不满六个月的,则支付半个月工资。...
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