社保按工资实际缴纳多少
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每个省市规定社保缴纳的标准都不同。 养老保险:单位每个月缴纳20%,自己缴纳8%; 医疗保险:单位每...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>五险一金不按照实际工资缴纳
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用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对举报公司不按实际工资缴纳个人所得税,能否主张工资,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工人工资的个人所得税是怎么扣的
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询合同工资和实际工资不符怎么办
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陈泽博律师|专职律师,2年经验在线咨询实习生工资是否扣缴个人所得税,实习生工资是否应该缴纳个人所得税
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由于实习生不是公司的正式员工,因此工资是按“劳务报酬所得”而不是按“工资薪金所得”扣缴个人所得税,按照《个人所得税法》中的规定: 第二条四、劳务报酬所得。 适用比例税率,税率为百分之二十。对劳务报酬所...
上海在线咨询顾问团咨询我>>公司申报个税和实际工资不符是否违法
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不合法,应当按实际工资报税,个税部分从工资中直接代扣代缴。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>个人所得税和实际工资不一样违法吗
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因为个人所得税申报的工资是扣除社保后的工资,实发工资是用人单位代扣除社保和个人所得税之后的工资,所以...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
举报公司不按实际工资缴纳个人所得税,能否主张工资,律师怎么看
缴纳个人所得税的标准是什么
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询缴纳五险一金是基本工资还是实发工资
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覃程律师| 专职律师,7年经验 在线咨询公立医院不发工资怎么举报
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询工伤事故补偿金是否需要缴纳个人所得税、个人所得税、工资报酬所得
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特许权使用费所得;六,工伤事故补偿金不属于《个人所得税法》所列十一项所得范围;七,不需要代扣代缴个人所得税、工资:借;会计分录、个体工商户的生产《个人所得税法》第二条规定;八、承租经营所得,下列各项个...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>公司不按实际工资缴纳保险,算不算违法
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属于违法,社会保险属于国家强制性保险险种,任何建立了劳动关系的单位和个人都必须参加,对此,《劳动合同法》第十七条第七款作了明确规定。由于《劳动合同法》第十九条第四款明确规定“试用期包含在劳动合同期限内...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>针对举报公司不按实际工资缴纳个人所得税,能否主张工资,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
个人工资缴纳所得税如何规定
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个人工资缴纳所得税的规定:工资、薪金所得属于综合所得,按纳税年度合并计算个人所得税;综合所得适用百分...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公积金不按照实际工资缴纳去哪投诉
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公积金不按照实际工资缴纳,当事人可以带上身份证、工资收入证明、劳动合同、社保缴费清单等资料到公司所在...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>公司拖欠工资应该从谁来缴纳个人所得税
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个人所得税只能公司交,员工个人不能直接去交。税法规定,工资薪金个人所得税应该由单位代扣代缴。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>临时工要交个人所得税吗
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询公司注册资金认缴和实缴区别
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到举报公司不按实际工资缴纳个人所得税,能否主张工资,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
每月工资+薪水个人所得税按多少缴纳
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工资、薪金所得适用计算方法: 1、工资个税的计算公式为:应纳税额(工资薪金所得-“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数 2、个税免征额是3500,使用超额累进税率的计算方法如下:缴税全月应纳税所...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>补发的工资会不会缴纳个人所得税
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一、补发的工资会不会缴纳个人所得税 《个人所得税法》第六条第一款规定,工资、薪金所得,以每月收入额减除费用三千五百元后的余额,为应纳税所得额。 第九条第二款规定,工资、薪金所得应纳的税款,按月计征,由...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>个人所得税工资和工资薪金该如何缴纳
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个人所得税按照当月发放工资的总额计算。 应纳税所得额=工资收入金额-各项社会保险费-免征额(3500元) 应纳税额=应纳税所得额x税率-速算扣除数 说明:如果计算的是外籍人士(包括港、澳、台),则个税...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>工资薪金所得缴纳个人所得税采用什么税率
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个人所得税的税率,采用的是超额累进税率。综合所得,适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率;经营所得...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>社保必须按照实际工资缴纳吗
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1、社保的缴费基数并不一定是实际工资,当实际工资超过当地最低工资标准,应该按照实际工资缴纳社保。但当...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
个人所得税交纳的税率是怎么规定的
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李萍律师| 合伙人,7年经验在线咨询厂里拖欠工资怎么办不按时发工资
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询缴纳社保必须按照实际工资缴纳吗?
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1、社保的缴费基数并不一定是实际工资,当实际工资超过当地最低工资标准,应该按照实际工资缴纳社保。但当实际工资低于当地最低工资标准,则按照当地最低工资标准缴纳社保费用。同时各地区对于社保缴费基数也有上限...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>公司未按实际工资缴纳工伤保险可能面临的风险
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公司未按实际工资缴纳工伤保险可能面临的风险如下:《工伤保险条例》虽然对用人单位申报的缴费工资水平低于员工实际工资水平,从而少缴工伤保险费的法律责任未作规定,但《工伤保险条例》对用人单位未为员工缴纳任何...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>遇到举报公司不按实际工资缴纳个人所得税,能否主张工资,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
2万元工资计算缴纳个人所得税吗
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不考虑六险一金等其他因素,根据个人所得税计算方式得出约一千六百元左右的应交税额。应纳税所得额等于(月...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>实际施工人是否享有工程款优先权
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鄢雨律师| 专职律师,7年经验在线咨询未按实际工资缴纳保险,是否可申请??
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可以申请劳动仲裁。你描述的情况还不够具体,因而没办法给你太确切的回复;希望你能通过电话或信息再把具体情况介绍详细些。...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>公司未按实际工资缴纳社保可以起诉吗
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社保是强制险,公司必须要为员工购买,公司应在员工入职起一个月内与给你交社保,若公司没有买社保或没有按实际工工资交社保,员工可以向社保局要求公司补交过去2年的社保,但员工向仲裁委申请仲裁要求公司补交社保...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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