劳动者加班加点怎样计算工资
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根据《中华人民共和国劳动法》第四十四条的规定,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动...
吴国公律师|律所主任,24年经验咨询我>>周六周日加班费怎么算节假日加班工资如何计算
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周六周日加班费应不低于工资的百分之二百,法定节假日加班工资应不低于工资的百分之三百。...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对劳动节加班工资怎么计算,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动法加班费规定
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张来律师|专职律师,4年经验在线咨询员工请病假工资怎么计算
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胡婷婷律师|专职律师,7年经验在线咨询劳动节加班工资怎么计算的
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【工资折算】劳动和社会保障部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》劳社部发(2008)3号第二条规定“日工资、小时工资的折算:按照《劳动法》第五十一条的规定,法定节假日用人单位应当依法支付...
广西在线咨询顾问团咨询我>>怎样计算劳动者应该拒绝加班工资
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劳动者若不同意加班有权拒绝加班。用人单位在节假日安排劳动者加班的,应按照不低于劳动者本人日或小时工资...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>加班工资加班到11点怎么计算加班费
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工作日加班到11点,加班费不能低于平时时薪的1.5倍。法定节假日加班工资=月工资基数÷21.75天×...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动节加班工资怎么计算,律师怎么看
国庆节三倍工资怎么算方法
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询工资拖欠赔偿怎么计算
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唐娟律师| 专职律师,7年经验 在线咨询劳动法加班费金额标准
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询2020年劳动节加班工资怎么计算?
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在确定加班工资的计算基数时,劳动合同中对工资有约定的,应按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位相对应的工资标准确定。劳动合同中没有约定的,可由用人单位与员工代表通过集体协商,在集体合同中明确。用人单...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>五一劳动节加班工资怎么计算
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五一法定休假日1天,为5月1日当天,5月2日补休。用人单位安排劳动者5月1日当天工作的,应按不低于工资的300%支付工资报酬。休息日安排工作的,不能补休的按不低于工资的200%支付工资报酬。 计算加班...
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加班工资要如何计算劳动者能拒绝加班吗
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劳动者若不同意加班有权拒绝加班。用人单位在节假日安排劳动者加班的,应按照不低于劳动者本人日或小时工资...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动法加班费规定是怎样的加班工资如何计算
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劳动法加班费规定是怎样的加班工资的计算:1.安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动者加班加点工资应计算出哪几项?
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劳动者的加班加点工资以劳动者的日常工资为计算基数。而日常工资按照劳动合同的约定来确定;劳动合同中没有...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>员工因工伤不能上班工资怎么算
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询节假日上班单位不给三倍工资怎么办
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到劳动节加班工资怎么计算,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动节怎么算加班工资
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五一当天加班,加班工资按300%计算。 其他两天属于休息日,按200%支付加班工资或者调休。 日工资=月工资/21.75。 《劳动法》第四十四条:有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动节加班工资怎么算
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根据我国《劳动法》的规定,五一劳动节加班,企业需另支付三倍日工资。5月2日、3日、4日、5日用人单位安排劳动者加班的,可以选择给劳动者安排补休而不支付加班工资,如果不给补休,则应当按照不低于劳动者本人...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>劳动节加班怎么算?工资怎么算?
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如果在劳动节期间加班加班工资计算方式: 第四十四条【延长工时的报酬支付】有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>劳动节上班加班有几天三倍工资
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有1天是三倍工资。劳动节,1天(5月1日)是法定节假日,法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>国庆节怎么计算加班费
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国庆节加班费的计算如下: 1、法定节假日不低于员工本人一月平均日工资或小时工资百分之三百另行支付加班...
刘沛文律师| ,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动合同赔偿金是怎么计算的
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验在线咨询工龄怎么计算
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丁睿律师| 专职律师,5年经验在线咨询2020劳动节加班工资怎么算?
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1、国家规定五月一日放假一天:这一天的加班,按照三倍的工资标准发放。2、其余的倒休加班,按照二倍的工资标准发放。《》规定加班工资计算方式:第四十四条【延长工时的报酬支付】有下列情形之一的,用人单位应当...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>劳动节加班加班费计算方法,加班费怎么计算?
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加班费是指劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作所获得的劳动报酬。(一)1.用人单位在节假日安排劳动者加班的,应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动节加班工资怎么计算,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
国家法定节假日加班加班工资怎么算?
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国家法定节假日加班的,应支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动法工资拖欠怎么办
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周旋律师| 专职律师,6年经验在线咨询劳动者节假日加班计算工资吗?
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劳动者在节假日期间上班的,节假日加班费计算应当从上班的那一刻开始计算的。工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍;双休日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>国庆节加班工资怎么算国庆节加班工资怎么计算
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国庆节加班应该向劳动者支付百分之三百的工资。以下内容供参考:1、《劳动法》第四十条规定:用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假:(四)国庆节;2、《劳动法》第四十四条规定:有下列情形之一的,用人...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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