停工留薪期是否算拖欠工资
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不算。停工留薪期是《工伤保险条例》规定的一个概念,是指职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>停工留薪期从什么时候开始计算
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1、停工留薪期是从受伤休息之日开始计算。 2、职工由于工作遭受事故伤害,或者患职业病需要暂停工作接受...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>针对怎么计算停工留薪期的工资,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
停工留薪期从什么时候开始计算
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李晓凡律师|,12年经验在线咨询停工留薪期一般不多长时间
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李耿律师|专职律师,4年经验在线咨询停工留薪期间的产假计算在工伤停工留薪期内吗?
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产假与工伤无关,不计算在工伤停工留薪期内。按照国家规定,产假为98天(其中包括产前15天);难产的增加15天,多胞胎生育的每多生育一个婴儿增加15天。其中,合法生育的,按所在省、或直辖市、自治区《人口...
河北在线咨询顾问团咨询我>>工伤职工工伤复发,停工留薪期应如何计算
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停工留薪期在职工工伤复发后可以重新计算。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>公司不给停工留薪期工资怎么办
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工伤停工留薪期公司不给工资,劳动者可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动监察部门投诉。法律规定,在停...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
怎么计算停工留薪期的工资,律师怎么看
工厂停工停产工资怎么发放
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询年薪制是怎么发工资
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杨旭新律师| 专职律师,4年经验 在线咨询停职留薪期间一般不超过几个月
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李晓凡律师| ,12年经验 在线咨询停工留薪期是否按平均工资计算?
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关于停工留薪期内平均工资的算法。假如你的平均工资,高于了你所在统筹地区的平均水平的300%的,按照统筹地区职工平均工资300%发放。如果你的平均工资低于你所在统筹地区的平均水平的60%的,就要按照你所...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>工伤保险待遇中的停工留薪期间是怎么算的,停工留薪期间工资怎么算
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首先要享受工伤保险待遇就必须先申请工伤认定,被认定为工伤之后,可以享受医疗费报销和治疗期间停工留薪待遇。如果后来申请伤残等级鉴定,并评上伤残等级,还可以享受对应伤残等级的赔偿金补助金。被认定为工伤之后...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>针对怎么计算停工留薪期的工资,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
怎么确认工伤的停工留薪期
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停工留薪期的期限是根据定点医疗机构出具的伤病情诊断意见确定,一般不超过12个月。如若住院,一般会根据...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>停工留薪期工资的规定和执行
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如果工伤劳动者处在停工留薪期内,工资由其所在的单位按月发放。但停工留薪期一般不超过12个月。若劳动者...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>工伤停工留薪期双倍工资赔偿
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《工伤保险条例》第33条规定:“职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>工资计算方法有哪几种
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询职工请病假工资怎么算
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陈家静律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到怎么计算停工留薪期的工资,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
停工留薪的期限一般是多久停工留薪期间的待遇怎么计算
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一、停工留薪期限: (1)《工伤保险条例》没有明确规定停工留薪期限的长短,通常认为应结合工伤职工的伤情以及医院出具的意见来确定,一般不会超过12个月。 (2)伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>停薪留职工龄计算工资如何计算了
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停薪留职工龄计算主要是根据劳动人事部国家经济委员会劳人计(1983)61号《关于企业职工要求“停薪留职”的通知》、国务院《关于进一步推进科技体制改革的若干规定》、《甘肃省关于鼓励科技人员支援乡镇、农村...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>工伤赔偿属于劳动争议吗停工留薪期如何计算停工留薪期期间的工资?
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工伤赔偿属于劳动争议,可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。停工留薪期期间由用人单位按原工资待遇支付工资,原工资是指受伤前12个月的平均工资。具体的停工留薪期期限需依据受伤情形和《工伤职工停工留薪期分...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>停工留薪期内死亡算工亡吗
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伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,算工亡。其近亲属从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>停工留薪期间工资应当怎样支付
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停工留薪期工资计算按照以下情况确定:发生工伤前在用人单位工作已满12个月的,以月平均工资为基数计算其...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工人工伤误工费和生活费怎么计算
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询赔偿的n+1工资怎么算
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询工伤赔偿项目有哪些, 停工留薪期间工资怎么算, 停工留薪期工资规定
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可以要求支付:医疗费、伙食补助费、食宿交通费、必要的营养费、停工留薪期间工资、护理费,导致残疾的还要支付辅助器具费,以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费。停工留薪期间工资...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>工伤职工停工留薪期工资可以划转到银行卡吗,停工留薪期工资怎么算
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银行卡是不能计算停工留薪期工资的,但是停工留薪期工资可以划转至银行卡。银行卡,只是由商业银行向社会发行的具有消费信用、转账结算、存取现金等全部或部分功能的信用支付工具。作为一种存取工具,是不能计算工伤...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到怎么计算停工留薪期的工资,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
停工留薪期满了还没发工资怎么办
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员工在停工留薪期完毕之后还没有恢复,可以向劳动能力鉴定委员会申请医疗期延期,但是是否批准应该由劳动能...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>未签订合同 双倍工资计算
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陈万忠律师| 专职律师,6年经验在线咨询工伤假期及停工留薪期未满如何计算工资?
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根据《工伤保险条例》第三十一条规定:“职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>工伤治疗期间单位是否需要支付停工留薪工资,停工留薪期工资怎么算
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是的,伤者职工在医疗期内,用人单位应当按照原工资待遇支付劳动者停工留薪工资,且按月支付。根据《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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