我辞职了公司给我多发了工资我不退有法律责任吗?
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那你可收集证据起诉解决的...
2000元工资,培违约责任多少钱?
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发生劳动纠纷,应该先和单位协商处理,在协商处理的过程中注意搜集好相关证据,比如证明劳动关系的证据,证...
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退休工资谁发放
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工资多久不发算拖欠
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以后多发了2000块工资。不还要付法律责任么?
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原则上是要付法律责任。为什么这么说呢工资计算错误,很可能是这家单位是人员工资计算,而没有使用专业的系统,这种情况发生的概念要大一些。工资已经发到你手上了,表示已经是审核通过的,企业一般不会再去查。那你...
工资多发了不退会如何
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工资发多的部分属于不当得利,劳动者应当返还给公司。拒不返还不当得利的,会构成侵占罪。 侵占数额较大,...
老板不发工资警察有责任吗
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老板拖欠工资不发,一般不属于警察的管辖范围。遭遇拖欠工资,可以通过以下方法维权: 一、向劳动行政部门...
不明白,就问一问
工资多发了2000不退有责任吗,律师怎么看
请假不发工资合法吗
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不发工资找公安局吗
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非法集资介绍人有责任吗
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员工工资多发到三千以下不退责任吗
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工资多发了3000不退有责任,属于不当得利,如果拒不返还对方可以起诉。 不当得利,是指没有法律根据,使他人受到损失而自己获得了利益。不当得利没有法律根据,因此虽属既成事实也不能受到法律的保护,应返还不...
给离职员工多发了块2000的工资,不退还,怎么办
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建议协商解决,如果不成,可以向劳动监察大队投诉或直接向劳动争议委员会申请劳动仲裁维权。可以收集相关证据,如工资条,工资卡、考勤记录、工作证、工作往来信息、同事证明、录音等可以证明你存在劳动关系证据,要...
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兼职工资发发多了能不能退
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在法律上有一种事实行为叫做'不当得利'。工资多发的部分就是'不当得利',当事人有返还财物的义务。也就...
工资多发了不退会有什么后果呀
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工资发多的部分属于不当得利,劳动者应当返还给公司。拒不返还不当得利的,会构成侵占罪。 侵占数额较大,...
工资重发了不退可以吗
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离职后工资多发不退还,如果金额较小,通常用人单位不会予以追究,如果金额较大,用人单位可以到当地人民法...
工资发一半算不算拖欠工资
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工资迟发多久违法
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多发了工资不退,可以吗
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1、多发给您的工资对于您来说属于不当得利,一般来说是应当予以返还的。2、指没有合法根据,或事后丧失了合法根据而被确认为是因致他人遭受损失而获得的利益。您已从公司离职,与用人单位已解除了雇佣关系,已丧失...
前领导不发工资,现任领导有责任发工资吗?
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有权要求公司现任领导发放工资,若拒不发放的可以向劳动局投诉。,用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期...
工资发多了不退会坐牢吗
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工资发多了不退可能会坐牢。如果是用工单位疏忽大意错误导致多发了钱,多发的钱属于不当得利,应当及时返还用工单位。如果拒不返还的,如果该多发的金额在1000元以上的,可能涉嫌侵占罪,有可能会被处二年以下有...
发错工资不退要不要承担法律责任
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发错工资不退要承担法律责任,属于不当得利。...
本月发的退休工资多的2000元是什么
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咨询社保局...
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员工不能胜任工作辞退要补偿吗
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疫情期间不上班不发工资合法吗
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厂里工资发错了少发了2000元工资?
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单位下个月能补发也可以,注意保留证据必要时向劳动监察大队举报...
工资多发了几十块钱有影响吗?工资不发不退会有啥后果?
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工资多的部分是不当得利,劳动者应当返还给公司。拒不返还不当得利的,构成侵占罪。 侵占金额大、拒不退还的,处二年以下有期徒刑、拘役或者罚款;数额巨大或者有其他严重情节的,处二年以上五年以下有期徒刑,并处...
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单位多发了工资不退回去犯法吗
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公司多发了工资不退回去违法。该项收入属于不当得利,劳动者应当及时退还给公司;否则公司可以通过协商、向...
退休后工资按什么标准发放
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69了退休工人月开2000多能用工资卡吗
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年纪太大了,贷款不好贷了,就算能贷年限会有限制。谨慎选择!!90%的的做不了,误要被骗...
工资多发了不退还有什么后果
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公司到法院起诉,被强制执行,或上失信被执行名单,承担诉讼费执行费,偷鸡不成蚀把米;如不幸达到侵占罪标准,还可以成为犯罪分子。...