工伤司机能赔付工伤赔偿吗
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一、工伤后公司应如何赔偿,赔偿多少钱 用人单位给职工参加工伤保险的,职工发生工伤后,由工伤保险基金负...
工伤赔偿工伤局会一起赔付吗
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对于单位为员工缴纳工伤保险的,职工依法享受工伤医疗待遇,有工伤保险基金和单位共同承担工伤赔偿责任。 ...
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员工工伤社保怎么赔付
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建筑工人发生工伤怎么赔付
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赔付与工伤工资
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你们可以协商解决,协商不成,如果能确定劳动关系,你应当尽快申请工伤认定和劳动能力鉴定,然后根据鉴定结果尽快申请劳动仲裁要求单位按照工伤赔偿,因为时效只有1年,超过了时效法律上便不支持了。工伤造成伤残的...
工伤社保赔付还是单位赔付
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工伤一般是由社保赔付。但是用人单位没有为员工缴纳工伤保险的,则由用人单位承担劳动者应该享有的工伤保险...
临时工工伤怎么赔付?
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在我国没有关于临时工的相关说法,只要劳动者和用人单位形成了劳动关系,劳动者因工受伤的,应当被认定为工...
不明白,就问一问
工伤赔付,律师怎么看
工伤职工的工伤待遇由谁支付
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伤残鉴定10级如何赔付
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伤残鉴定完毕多久赔付
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员工工伤死亡赔付后,还需赔付么
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参加了工伤保险的,工伤职工死亡待遇,都是由工伤保险基金支付的,公司无需赔付。《工伤保险条例》第三十九条职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:...
工伤由谁支付工伤赔偿
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因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付: (一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;(二)住院伙食补助费; (三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;(四)安装配置伤残辅助器具所需费用;(五)生...
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暑假工工伤怎么赔付?
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暑假工可以向公司索要一定的赔偿。暑假工没有签订劳动合同,是属于雇佣性质,因此只能按照人身伤害赔偿的办...
工伤如何赔付员工工资
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根据《工伤保险条例》规定,员工工伤期间如何计算工资如下: 第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业...
工伤赔偿如何付款的,,工伤赔偿金该由谁来支付_
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关于劳动者工伤的赔偿,根据用人单位是否参加工伤保险而有所不同——一、由工伤保险基金支付的项目如果用人...
工伤鉴定费用由谁来付
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工伤赔偿包含工伤期间的工资吗
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62年工伤工伤怎么赔付
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1、退休返聘员工在从事工作过程中发生事故,不能按照《工伤保险条例》的条款进行工伤待遇申请。但是可以要求民事赔偿,赔偿标准可以参考《工伤保险条例》工伤待遇的标准来定。2、单位应承担退休返聘员工受伤后的赔...
工伤50% 如何赔付
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是可以报销的。交通事故,同时又是工伤的处理情形。交通事故中医疗费用只有交通强制险的一万元,超过一万元的部分,就要按照责任来分摊,50%是没有错的。如果把医疗费用当成工伤来报销的话,是可以全部报销的,前...
工伤不付工伤赔偿怎么办
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动局已经仲裁过了。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五十一条当事人对发生法律效力的调解书,另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。一方当事人逾期不履行的,但单位拒不支付工伤赔偿...
工伤打破伤风能赔付吗
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可以,因工伤打破伤风算在医疗费,可以赔付。工伤医药费有工伤保险由工伤保险报销,没有工伤保险的,由用人...
上海工伤7级伤残赔付
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根据《工伤保险条例》规定,工伤职工鉴定为九级伤残的,享有以下待遇: 1、治疗工伤所需费用符合工伤保险...
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老板突然辞退员工工资怎么赔付
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工地骨折工伤赔偿标准
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工伤职工伤亡由谁付赔偿
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关于劳动者工伤的赔偿,根据用人单位是否参加工伤保险而有所不同——一、由工伤保险基金支付的项目如果用人单位参加了工伤保险的,当职工遭到工伤,经劳动保障行政部门认定工伤或作出劳动能力鉴定的,可以从工伤保险...
工伤九级伤残赔付标准工伤9级伤残赔付标准怎么算
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9级工伤鉴定工伤待遇: 1、一次性伤残补贴,九级伤残9个月工资; 2、停工留薪,用人单位在治疗和修养期间按正常工资支付; 工伤保险基金支付医疗费、交通费、住宿费; 4、其他待遇。...
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没有工伤险鉴定工伤谁赔付
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没有工伤险,鉴定工伤后由用人单位支付全部工伤赔偿项目。用人单位不支付的,从工伤保险基金中先行支付,然...
工伤的误工费怎么赔偿
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赔付是按工伤鉴定书还是赔付?
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工伤赔偿当然是按工伤认定和鉴定结论进行。残疾证在工伤赔偿中是个什么鸟...
谁付工伤误工费赔偿
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生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。 2、误工期间工资以受伤前12个月的平均工资计算,不足12个月的,取实际工作月数的平均值。...