雇佣人受伤劳动者怎样赔偿比例
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雇人干活受伤理赔比例一般情形下为100%，若是因第三人的行为造成提供劳务一方损害的，提供劳务一方有权...
张神兵律师|合伙人，5年经验咨询我>>
劳动法员工受伤理赔
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因为工伤而受到人身损害的，应该按照人身损害的规定，赔偿相应的费用。...
张丽丽律师|专职律师，9年经验咨询我>>
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工伤不解除劳动合同怎样赔偿
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刘沛文律师|，5年经验在线咨询
劳务受伤如何赔偿
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卢志平律师|，8年经验在线咨询
受了工伤解除劳动合同怎样赔偿呢？
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公司违法解除合同，当事人可以要求经济补偿，另工伤经过劳动能力鉴定后，可以要求公司支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。...
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施工人员受伤怎么赔偿，工人被伤怎样赔偿
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工伤医疗待遇：职工因工负伤治疗，享受工伤医疗待遇。工伤职工治疗工伤所需的挂号费、住院费、医疗费、药费...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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2020劳动法在上班路上受伤算不算工伤
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上班交通事故非主要责任的属于工伤，其他情况受伤不是工伤...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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不明白，就问一问
2020劳动法工人受伤怎样赔偿，律师怎么看
工伤九级2020最新赔偿标准
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方丹丹律师|
专职律师，8年经验
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工人在工地上受伤怎么赔偿,没有合同
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郑晓明律师|
专职律师，5年经验
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车祸受伤人的赔偿怎么算
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颜惠律师|
团队负责人，6年经验
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受工伤不解除劳动合同未解除劳动合同工伤怎样赔偿
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工伤后，劳动者或者单位不解除劳动合同，那么鉴定工伤等级后，公司应该去劳动行政部门申请工伤补偿，而且按月支付给劳动者...
山东在线咨询顾问团
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在劳动法中怎么样赔偿工伤
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工伤是指工人在从事职业活动或与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素和职业病伤害。又称工业伤害、职业伤害、工业伤害、工作伤害。...
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工地受伤赔偿标准2020最新工伤赔偿标准
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工地受伤后赔偿范围及标准如下： (一)医疗费。治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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劳动者受伤后有工伤赔偿吗
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劳动者受伤后，如果被认定为工伤的，有工伤赔偿。用人单位为劳动者缴纳工伤保险费的，由单位和工伤保险基金...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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工地上受伤10级工伤该怎么赔偿2020年
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7个月均工资的一次性伤残补助金，还要看是否离职等。...
章法律师|
律所主任，9年经验
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公司炒掉员工按劳动法怎么赔偿
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黄世皓律师|
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建筑工人在工地受伤按什么赔偿标准
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彭景丽律师|
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劳动者因工受伤后，劳动者可否要求第三人赔偿，工伤赔偿的法律规定
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根据最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十二条规定，依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者，因工伤事故遭受人身损害，劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事...
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工人工伤怎样赔偿呢，有人受伤了
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1、造成一般伤害（未达到残疾）的赔偿 医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。 2、造成伤残的赔偿 医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通...
澳门在线咨询顾问团
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雇佣关系劳动者受伤怎样办，劳动者怎样赔偿
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首先，劳动者和被雇佣劳动者的概念是不相同的。被雇佣劳动者，也就是通常所说之雇员，是靠劳动换饭吃，也就是出卖劳动力过日子。被雇佣劳动者确实属于劳动者的一个组成部分，但并非所有劳动者都是需要被雇佣的。 其...
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工人义务劳动受伤雇主谁来赔偿
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义务帮工在帮工活动中受伤的，一般情况下被帮工人应当承担赔偿责任。但被帮工人明确拒绝帮工的，不承担赔偿...
章法律师|
律所主任，9年经验
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员工受了严重工伤，一级劳动工伤赔偿标准是怎样的？
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（1）、按职工本人工资的一定比例发给由工亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。（2）、配偶每...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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工厂受伤骨折如何赔偿
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练达律师|
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给别人做事受伤了怎么赔偿
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陈家静律师|
专职律师，6年经验在线咨询
受伤人无工作怎样赔偿
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最高院关于审理人身损害赔偿的司法解释第二十条误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害...
台湾在线咨询顾问团
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工地上受伤怎么要求赔偿如果走劳动法走劳动赔偿程序受伤者怎么维权
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你好需要进行鉴定的工伤索赔程序参照下述：事故发生后，及时治疗并保存就诊票据及实际发生的交通费、住宿费票据。向用人单位索赔可以基于劳动合同关系主张工伤赔偿，也可以基于侵权事实直接请求用人单位承担民事损害...
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劳动过程中受伤认定工伤后的赔偿方法
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工伤认定后的赔偿一般是按照几种标准进行计算，即职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，...
章法律师|
律所主任，9年经验
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个人过失造成的工伤怎样赔偿
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金牌律师|
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劳动伤残赔偿标准2020
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伤残赔偿主要包括：一次性伤残补助金：1、七级伤残=本人工资×13个月2、八级伤残=本人工资×11个月3、九级伤残=本人工资×9个月4、十级伤残=本人工资×7个月）一次性工伤医疗补助金（劳动合同期满终止...
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劳动合同法工伤赔偿怎样维权
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工伤赔偿维权： 1、申请工伤认定； 2、工伤认定后，申请工伤等级鉴定； 3、确定工伤等级后，要求享有工伤待遇； 4、单位不给予工伤待遇，可以申请劳动仲裁。...
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