疫情不允许外出证明怎么写
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疫情不允许外出证明根据实事情况写即可。 新型冠状病毒经呼吸道飞沫传播是主要的传播途径,也可通过接触传...
单位不允许休年假怎么办
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1.公司必须安排年休假。国务院关于职工带薪休假管理规定,规定了企业对于劳动满1年以上的员工必须安排年...
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一般允许单位欠缴社保几个月
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六个条件不允许离婚
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辞职人员单位不允许
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辞职时单位不允许,如果劳动者是按照正常流程辞职的,就算用人单位不批准也是可以离职的。 用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安...
行政事业单位允许发双薪吗
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看单位的具体规定...
辞职时单位不允许怎么处理?
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辞职时单位不允许,如果劳动者是按照正常流程辞职的,就算用人单位不批准也是可以离职的。 用人单位以暴力...
不明白,就问一问
单位不允许出行证明,律师怎么看
哺乳期不允许离婚吗
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单位代发工资证明怎么开
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国家允许养野猪吗
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哪些单位不允许员工兼职
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公司无权禁止员工兼职,但劳动者兼职严重影响单位工作任务的完成,或者用人单位拒绝改正的,用人单位可以单方面终止劳动合同。劳动合同是劳动者与用人单位建立劳动关系,明确双方权利义务的协议。...
单位不允许两天连休,违反吗
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用人单位擅自降低劳动者的工资,劳动者有权按照《《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足...
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单位上班不允许带手机合法吗
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此无所谓合法与不合法,只有合规与否。 1.从正面的角度讲,中国的任何法律法规及各种政府出台的规章条理...
想要辞职,用人单位不允许怎么办
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1、劳动者按规定辞职,并不需要用人单位批准。 2、根据《劳动合同法》第三十七条规定:“劳动者提前三十...
施工单位允许资质挂靠吗
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施工单位不允许资质挂靠。建筑业资质挂靠属于法律禁止的行为。根据《中华人民共和国建筑法》规定,禁止建筑...
超限站允许超多少
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不允许离婚的六个条件有什么
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不允许用单位房产可不可以出租办公场地
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不可以,需要商业或写字楼可以注册公司地址...
单位不允许员工休年假怎么办?
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1、如果单位不让员工休年假,员工可以与单位协商,要求其安排休假或者向本人支付不休年假的劳动报酬; 2、若单位拒绝,则员工可以通过申请调解、仲裁、依法提起诉讼等办法来维权。...
单位是否允许进行周末加班调休
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可以先和单位沟通协商,也可直接向劳动稽查大队投诉或者申请劳动仲裁。...
事业单位允许停薪留职吗
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正如现今的政策所明确规定的那样,在当前情况下,社会公益服务岗位并不被允许采取停薪留职的措施进行人员调...
未经单位允许私自允诺返点导致单位损失会怎样
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员工如果因为工作失误给公司造成经济损失应承担一定的责任。员工造成公司重大损失承担责任员工在工作中对企...
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原单位的离职证明丢了怎么办
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六个不允许离婚的条件是哪些
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临近过年单位不允许辞职不发工资
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到劳动保障部门投诉或者提起劳动或者提起劳动仲裁申请的。...
用人单位不续签劳动合同允许吗
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根据《劳动合同法》第四十四条第一项规定:劳动合同期满的,劳动合同终止。按第四十六条第五项规定,用人单位不续签劳动合同是允许的,不过需要向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年...
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施工单位是否允许挂靠资质?
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施工单位不允许资质挂靠。建筑行业的资质挂靠属于法律明令禁止的行为。 《建筑法》规定,禁止建筑施工企业...
保险公司允许倒闭吗
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辞职时单位不允许辞职要怎么办
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辞职时单位不允许,如果劳动者是按照正常流程辞职的,就算用人单位不批准也是可以离职的。 用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安...
用人单位不允许员工辞职是不是违法?
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不准员工辞职违法。 劳动合同履行期间,劳动者依照《劳动合同法》第三十六条、三十七条、三十八条规定解除合同,是法律赋予劳动者的权利,任何人、任何单位无权剥夺。 附:《劳动合同法》 第三十六条用人单位与劳...