公司给员工降薪属于单方面辞退吗？
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属于。依据我国劳动合同法的规定，公司无故单方面降职降薪是属于违反劳动合同法的行为，目的一般是让劳动者...
丰培铭律师|专职律师，13年经验咨询我>>
怎样辞退员工不用给补偿金
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员工有下列情形之一的，用人单位辞退不用支付经济补偿： 1、同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单...
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公司辞退员工补偿2021年标准
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李萍律师|合伙人，8年经验在线咨询
用工单位辞退员工如何补偿
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付宇律师|专职律师，4年经验在线咨询
员工被公司单方面辞退什么条件符合经济补偿金
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我所在的单位原来是一个国有制军工厂，现由原来的国有企业改为法人独资企业单位要求职工重新签订劳动合同在这种情况下，劳动者不愿与新单位签订劳动合同，能否要求单位支付经济补偿金，即一年工龄补发一个月工资 0...
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公司辞退员工辞退员工可以得多少补偿金
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如果公司违法辞退员工，用人单位向劳动者支付二倍经济补偿标准的赔偿，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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单方面被公司辞退怎么赔偿?
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被公司单方面辞退不一定有赔偿，但公司非法辞退的，劳动者可以要求给予赔偿。其赔偿规定为： 赔偿标准是经...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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不明白，就问一问
公司单方面辞退员工，怎样给补偿金，律师怎么看
公司辞退三年员工如何要补偿
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唐玉蓉律师|
专职律师，4年经验
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公司怎么辞退员工不用赔偿
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樊国华律师|
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按劳动法辞退员工补偿金怎么算
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蔡明红律师|
律所副主任，13年经验
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单位不给员工辞退补偿金怎么办？
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(一)递交劳动仲裁申请书及相关证据。 (二)申请书符合要求的，仲裁委员会自收到申请书之日起5日内做出受理或者不予受理的决定。仲裁委员会决定受理的，自做出决定之日起5日内将申请书副本送达被申请人，并组成...
安徽在线咨询顾问团
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单方面单方面辞退公司怎么办
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公司单方面辞退如果不是因为劳动者存在《劳动合同法》第39条规定的情形辞退的，则劳动者可以要求单位支付经济补偿金，如果是违法辞退的，劳动者可以要求单位继续履行合同或者支付双倍经济补偿金。...
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厂里辞退员工，公司应该给多少补偿金
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公司辞退员工补偿金标准参考以下几条。 1、计算期间是自你入职之日起，到合同被解除之日止。 2、经济补...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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辞退公司员工有多少补偿金
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辞退公司员工补偿金：按劳动者在用人单位工作的年限计算，每满一年支付一个月工资。月工资按照劳动者应得工...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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公司单方面把员工辞退，毁约合同要怎么赔偿
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毁约是撕毁共同商定的协议、条约、合同，毁约不只是定义于格式文本，也体现在口头表现。合同一旦依法成立，...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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正式员工被公司辞退怎么赔偿
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唐玉蓉律师|
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辞退员工补偿标准2021怎么算
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董安娜律师|
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公司做结构调整员工单方面辞退需要赔偿金吗
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由于公司结构调整辞退试用期内员工，只要劳动者不存在《劳动合同法》第三十九条情形之一的，用人单位解除劳动合同属于违法解除合同，劳动者可以要求用人单位支付赔偿金。经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限，每满...
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用人单位单方面辞退员工, 员工需要支付经济补偿金吗
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用人单位单方面辞退员工，员工严重违法违纪，按劳动合同法第三十九条规定解除合同的，无需支付经济补偿金；其他情形，则需要支付经济补偿金。经济补偿金按劳动者本单位工作年限每年支付一个月本人工资，满半年不满一...
湖北在线咨询顾问团
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员工辞退后，公司应该给予怎样的补偿?
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公司无故辞退员工怎么赔偿？根据我国《劳动法》的相关规定： 1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。 2、六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动...
澳门在线咨询顾问团
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员工单位辞退可以要求新公司给补偿吗
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公司成立新公司让员工辞职签订新的合同可以要求赔偿。劳动者可向劳动仲裁委申请仲裁依法维权。公司在原劳动...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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公司倒闭辞退怎么给员工赔偿金
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公司倒闭辞退按照工作时间每满一年支付一个月工资的标准给员工赔偿金。公司倒闭后，应当依法清算，以公司财...
章法律师|
律所主任，9年经验
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被公司辞退补偿几个月的工资
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蔡明红律师|
律所副主任，13年经验在线咨询
被公司辞退赔偿金怎么算
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任振杰律师|
专职律师，11年经验在线咨询
员工单方面辞退该怎么赔偿？
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员工辞退怎么赔偿： 1.经劳动合同当事人协商一致，由用人单位解除劳动合同的根据工作年限，每满一年发给相当于一个月的工资，工作年限满6个月不满一年的，按一年的标准发放，不满6个月的按半年算;工作年限超过...
吉林省在线咨询顾问团
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辞退有补偿吗，公司辞退员工补偿
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有经济补偿。rr劳动合同期满的，劳动合同终止。按照《劳动合同法》第四十六条第五项规定，用人单位不续签劳动合同的，应当向劳动者支付经济补偿。rr经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资...
内蒙古在线咨询顾问团
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我被公司辞退，企业辞退员工应给员工什么补偿？
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《中华人民共和国劳动合同法》 第四十七条：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资...
章法律师|
律所主任，9年经验
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企业辞退员工是否有补偿
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陈畅律师|
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公司辞退员工的补偿金怎么算, 如何计算解答公司辞退员工补偿金问题
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公司辞退员工的补偿金计算： 《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限、每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的、按一年计算；不满六个月的、向劳动者支付半个月工资...
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旷工辞退员工公司会给补偿吗
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旷工属于严重违反单位规章，辞退没补偿金。劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同： （一）在试用期间被证明不符合录用条件的； （二）严重违反用人单位的规章制度的； （三）严重失职，营私舞弊，给...
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