不在一个单位上班算不算工龄
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不在一个单位上班不计算原有单位工作年限,需要到新的单位重新计算工龄。劳动者非因本人原因从原用人单位被...
一个月上班算几天
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每日工作不得超过8小时,每周必须安排劳动者休息一天,而且每周不能超过44小时的工时制度。用人单位延长...
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去上班的路上摔伤算工伤吗
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一般允许单位欠缴社保几个月
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两个单位工作在一个单位出车祸算工伤吗?
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职工在两个单位上班,一般存在两种情况:一种是一个单位借调另一个单位的职工,这种情况下,被借调的职工只与原用人单位存在劳动关系;另一种是职工同时在两个单位就业,即一个职工同时与两个用人单位保持劳动关系。...
我在个体单位上班以工作8个月
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如属于合法经营的单位,你们属于事实劳动关系,可享有产假...
在单位上班几个月,发现股骨头坏死,能算工伤吗?
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可以去尝试申请认定工伤的...
不明白,就问一问
在一个个体单位上班才几天,算工伤吗,律师怎么看
一天没上班扣三天工资合法吗
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个体户怎么填写工作单位和职业
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在上班的途中走路摔倒算不算工伤
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在上一个单位工作要几年才算重新签劳动合同
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根据《劳动合同法》第十四条第一款规定,无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。 有下列情形之一,劳动者提出或者同意续...
在个体单位上班收入证明能盖个体章吗
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当事人有固定收入的,由单位出具因为交通事故误工减少收入的证明。其收入包括:工资、奖金及国家规定的补贴、津贴。奖金以发生时上一年度本单位人均奖金计算。超出奖金税计征点的,以计征起点为限。农业人口中有固定...
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我在的单位上一天一宿算两个班对吗?应该如何计算?
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标准工时为8小时...
在一个公司上班上几天都有工资
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不管有没有签订合同,存在事实的劳动关系,付出了劳动,产生了价值,就应当给工资。用人单位拖欠工资,劳动...
一个月上够多少天班单位才给交社保
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劳动合同法里没有这个规定,一般社保都是一个月一个月交的。整个月叫你承担是不合理的,如果叫你承担后18...
开车上班的路上受伤算不算工伤
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上下班途中受伤算不算工伤
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在单位能在单位上班发生滑倒算工伤吗
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依据《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事...
单位休两天可以在一个单位换上吗?
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北京市政府规定,依法办理结婚登记的夫妻,除享受国家规定的婚假外,增加假期七天,也就是十天。国家法律上并没有对婚假有效期进行规定,一般公司或单位会根据自己的规章制度出一些相关的守则,有的为领取结婚证三个...
同一单位的夫妻可以在同一个单位上班吗?
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可以的,你的案情描述过于简单,建议详细咨询。...
每天上班多久才算一个小时工作
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如果劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时,每周工作时间累计不超过二十四小时,是小时工...
我单位一个月上22天班,请一天假扣全勤工资吗
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1,病假期间单位可以扣工资,病假期间可扣除工资=按职工本人月工资数21.75病假天数2,但是单位扣除...
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一个人能注册几个个体户营业执照
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个体工商户在哪里申报个税
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下班后才知道自己在哪个位置上班回家摔伤算不算工伤
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这种情况不算工伤。 第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事...
个体工商户上班受伤算工伤吗
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属于工伤。 《工伤保险条例》第2条规定,中华人民共和国境内的各类企业、有雇工的个体工商户(以下称用人单位)应当依照本条例规定参加工伤保险,为本单位全部职工或者雇工(以下称职工)缴纳工伤保险费。 中华人...
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我在一个事业单位上班,事业单位病假有工资吗?
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病假工资的基数按照以下三个原则确定: (1)劳动合同有约定的,按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗...
七个工作日是几天时间
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在农场上班三个月了,前几天在上班时间自己骑车摔伤算工伤吗
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自己摔伤不能认定为。《》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事...
在一个公司上班受伤算不算工伤
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不算的,私活不属于公司的工作范围,所以不能被认定为工伤工伤的认定主要原则之一,在工作时间、工作地点、因工作原因受到的伤害属于工伤。根据《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (...