离职老板不同意怎么办
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离职老板不同意可以提前30天书面通知用人单位,到期自动离职。 辞职的具体流程如下: 1、提前1个月提...
唐玉娟律师|专职律师,9年经验咨询我>>未签订劳动合同的离职需要注意什么
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当事人没有与单位签订劳动合同,要离职,也要按照劳动合同法规定履行离职程序。根据我国劳动合同法规定,当...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对未签订劳动合同,老板不同意离职怎么办?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动法未签订合同赔偿条例
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霍彩虹律师|高级合伙人,7年经验在线咨询公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
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丁睿律师|专职律师,5年经验在线咨询辞职未签合同辞职老板不签怎么办
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没签合同可以直接走的。工资要结清。找老板好好谈谈。...
山东在线咨询顾问团咨询我>>未签订劳动合同自愿离职是什么意思
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对于劳动者而言,劳动合同的签订是证明存在劳动关系最有利的证据,也是对用人单位和劳动者之间权利义务的最...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>给私人老板打工未签订劳动合同应该怎么办
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私人老板没签合同的劳务纠纷可以双方协商解决,或向当地劳动保障监察机构投诉举报;同时可以在劳动争议发生...
王焕坤律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
未签订劳动合同,老板不同意离职怎么办?,律师怎么看
入职两个月没有签订劳动合同
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验 在线咨询未与劳动者签订合同,支付几倍工资
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询工伤老板不管但是没有劳动合同怎么处理
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询没有劳动合同和未签订劳动合同老板不按劳动合同拖欠工资要怎么办
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用人单位拖欠工资,并且未与劳动者签订劳动合同。劳动者可以申请仲裁要求支付要求支付未签订劳动合同双倍工资和拖欠的工资,并且可以要求补缴社保。劳动争议,有证明劳动关系的证据是关键,例如工作证或工作牌(最好...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>未签订劳动合同辞职老板扣工资违法吗
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不合理。 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>针对未签订劳动合同,老板不同意离职怎么办?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
我想辞职老板不同意怎么办 没签合同
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想辞职老板不同意没签合同的措施如下: 1、协商解决:与老板进行协商,尽量达成双方都能接受的解决方案。...
李俐律师| 专职律师,2年经验 咨询我>>没签劳动合同辞职老板不签字,如何办
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可以直接离职走人。因为按照劳动合同法规定,只要你是提前一个月申请辞职的,即使领导不签字你也可以正常辞...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>单位未与职工签订劳动合同怎么办
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已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。 用人单位自用工...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>未签劳动合同未交社保怎样赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询用人单位不签劳动合同的怎么办
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到未签订劳动合同,老板不同意离职怎么办?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
解除劳动合同后, 未签合同, 老板不让走怎么办?
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你能证明和单位存在劳动关系,可以去申请劳动仲裁r要求入职第二个月因为没有劳动合同的双倍工资,以及解雇你的补偿金,仲裁的时效是一年r仲裁一般是45天能出结果,最长一般不超过60天r对裁决不服可以再去法院...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>没有签订想离职老板不同意有什么办法
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非试用期需提前三十天书面辞职,到期自动解除劳动关系可以立即离岗。15天内办理工作交接、离职手续,并结清工资。...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>未签订劳动合同的离职需要注意什么
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当事人没有与单位签订劳动合同,要离职,也要按照劳动合同法规定履行离职程序。根据我国劳动合同法规定,当事人提前一个月书面提出辞职,可以解除劳动合同。如果依法提出离职,单位不予办理离职的,当事人可以向劳动...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>想辞职老板不同意该怎样办,没签劳动合同,没买社保
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依据《劳动合同法》第37条规定,劳动者提前30日(试用期3日)以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>未签订劳动合同,与不签订劳动合同的区别?
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如果您与单位建立了劳动关系,单位应该根据约定以及法律规定及时与您签订劳动合同,并交纳相应的社保,单位...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工资要不到怎么办没签劳动合同
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询工程无签订合同怎么办
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严卫其律师| 专职律师,9年经验在线咨询老板不同意辞职去劳动局怎么办?
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有用。依据我国相关法律的规定,劳动者与用人单位就离职问题产生劳动争议的,劳动者是可以到劳动局投诉的,劳动局会依据实际情况解除争议。《中华人民共和国劳动法》第七十九条,劳动争议发生后,当事人可以向本单位...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>老板不让辞职, 劳动者不同意, 怎么办
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劳动者辞职,用人单位不批准的,劳动者可以通过快递的形式给用人单位邮寄一份辞职书,保留好快递详情单以及复印一份辞职书,辞职到期以后,要求用人单位支付其工资以及为其办理离职手续。用人单位拖欠劳动者的工资,...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>遇到未签订劳动合同,老板不同意离职怎么办?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
故意不签订合同离职怎么办理
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故意不签订合同离职,分以下情形办理:用人单位自用工之日起故意不签订劳动合同的,直接通知用人单位解除事...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>劳动合同找不到了怎么办
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动合同未签订怎么办?
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1、没有签订劳动合同可以要求双倍工资赔偿。2、没有缴纳社保可以要求单位补缴,并要求经济补偿。3、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>未签订劳动合同,,老板不负责,起诉败诉,证据不足,怎么办
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如何在未签订书面劳动合同的情形下,证明双方的劳动关系劳动者首先应该证明劳动者与单位之间存在劳动关系,在用人单位不与劳动者签订劳动合同的情况下,劳动者要想证明存在劳动关系可以采用下面几个证据:1、社会保...
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