没有签订劳动合同发生了工伤应当由谁赔
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没有签订劳动合同出现工伤,用人单位依法缴纳社会保险的,由工伤保险基金和用人单位共同支付工伤保险待遇,...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>应该由谁签订劳动合同?
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如果劳动合同是一式三份的,则劳动者和用人单位以及劳动局应该各拿一份,这样在发生劳动纠纷的时候,可以有...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对未签订劳动合同由谁承担工伤赔偿金,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工伤赔偿由谁来承担
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颜惠律师|团队负责人,5年经验在线咨询劳动法未签订合同赔偿条例
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霍彩虹律师|高级合伙人,7年经验在线咨询劳动合同与谁签订,劳动合同未缴纳,工伤死亡赔偿责任应该由谁承担
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首先,按照工伤保险条例来看 职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;供养亲属抚恤金按照职工本...
贵州在线咨询顾问团咨询我>>劳动合同应当由谁签订
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劳动合同双方都可以提出签订劳动合同的要求,自用工之日起一个月内就应当签订书面的劳动合同,超过一个月未...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动合同到期未续签应由谁承担责任呢
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劳动合同到期未续签应承担责任的是用人单位,劳动合同到期终止,除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
未签订劳动合同由谁承担工伤赔偿金,律师怎么看
工伤护理费由谁承担
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询未签劳动合同未交社保怎样赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询未与劳动者签订合同,支付几倍工资
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询劳动合同签订后忘记打卡,补偿金应由谁来承担?
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1、根据《中华人民共和国劳动法》(以下简称《劳动法》)第十六条第一款规定,劳动合同是劳动者与用工单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。 2、根据这个协议,劳动者加入企业、个体经济组织、事业组...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>单位未与员工签订劳动合同养老金由谁交
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劳动者没有解除劳动合同,那么劳动者办理社保,必须通过原单位缴纳的,但劳动者已经离开单位的,建议回单位办理离职手续,拿到离职证明、社保手册,就可以自己去社保局办理缴纳手续了。社保含养老保险。...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>针对未签订劳动合同由谁承担工伤赔偿金,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
怎么赔偿在工作未签订劳动合同
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劳动者在用人单位就业,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未签订劳动合同,向劳动者每月支付二倍的工...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>施工合同未约定税金由谁承担
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施工合同未约定税金可以由双方协商签订补偿协议,如果协议不成由双方共同承担。 根据《中华人民共和国民法...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>派遣员工合同到期赔偿金由谁承担
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劳务派遣单位或者被派遣劳动者依法解除、终止劳动合同的经济补偿,因此,派遣员工合同到期的经济补偿应当由...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>满一年未签劳动合同如何赔偿
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练达律师| 专职律师,3年经验在线咨询没有签订劳动合同的必须赔偿吗
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练达律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到未签订劳动合同由谁承担工伤赔偿金,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动者入职后未与其他用人单位签订劳动合同,应当由谁承担赔偿责任
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依据《劳动合同法》《劳动合同法解释》第七、十条,第六条,用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。建立劳动关系,用人单位应当与劳动者订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同到期不续签赔偿金是谁承担
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劳动合同期满,用人单位不续签的,按照《劳动合同法》实施之前的规定,用人单位不需要支付经济补偿金的,因此,当事人2007年7月1日至12月31日期间不享有经济补偿金。根据《劳动合同法》第四十六条(五)项...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>签订合同的费用由谁承担
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履行合同的费用谁负担要视情况而定。 当事人对履行合同费用的负担,有约定的,按照约定。没有约定的,由履行义务的一方负担;但是因为债权人原因增加的履行费用,由债权人负担。...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>公司未与死亡员工签订劳动合同是否需要承担赔偿责任
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看死亡的原因。如劳动者正常死亡,与用人单位没有签订劳动合同、不存在因果关系,用人单位不用为劳动者的正...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>工伤赔偿金由单位承担吗?
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如果单位依法缴纳了工伤保险费,工伤赔偿是由工伤保险基金和用人单位按规定共同承担的,但用人单位未依法缴...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
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丁睿律师| 专职律师,5年经验在线咨询工伤不解除劳动合同怎样赔偿
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刘沛文律师| ,4年经验在线咨询私人企业未签劳动合同工伤会承担赔偿吗
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未签订劳动合同工伤赔偿的标准是否跟签订劳动合同发生工伤的赔偿标准一样呢未签订劳动合同工伤怎样赔偿呢如果没有签订劳动合同,出现工伤的,受伤职工仍可以按《工伤保险条例》的规定要求工伤待遇。如果用人单位没有...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>承包劳务劳动合同未签订发生工伤赔偿怎么算
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没签订合同,但存在有劳务的事实,一样可以申请赔偿。劳务事实,如支付工资明细,劳动照片,其他工友证明等。...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到未签订劳动合同由谁承担工伤赔偿金,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
双重劳动关系下工伤保险赔偿责任由谁承担
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根据《工伤保险条例》的规定,未达到法定退休年龄的企业内退人员,在与原用人单位保留劳动关系的前提下,到...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动合同赔偿金和补偿金区别
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询应该由谁签订劳动合同
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《中华人民共和国劳动合同法》第十六条规定,劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。 劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。 根据上述规定,结合劳动合...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>工伤由谁赔偿或承担
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如果单位有为你购买工伤保险,当认定为工伤时,由社会保险机构支付相应费用。如果没有加入工伤保险,则由企业承担责任。劳务派遣工的工伤,工伤责任由劳务派遣单位与用工单位承担共同承担。...
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